系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師每日練習(xí)題(2023/2/8)
試題1
《中華人民共和國個(gè)人信息保護(hù)法》自2021年()起施行。試題2
項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)人員轉(zhuǎn)移首先應(yīng)滿足的條件是()
A.項(xiàng)目人力資源管理計(jì)劃中所描述的人員轉(zhuǎn)移條件已觸發(fā)
B.項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員所承擔(dān)的任務(wù)已完成,提交了經(jīng)過確認(rèn)的可交付物并已完成工作交接
C.項(xiàng)目經(jīng)理與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員確認(rèn)該成員的工作銜接已經(jīng)告一段落或者已經(jīng)完成
D.項(xiàng)目經(jīng)理簽發(fā)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員轉(zhuǎn)移確認(rèn)文件
試題3
關(guān)于項(xiàng)目管理過程組的描述不正確的是()。系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師每日練習(xí)題答案解析(2023/2/8)
試題1
信管網(wǎng)參考答案:C
信管網(wǎng)參考解析:2021年8月20日,十三屆全國人大常委會(huì)第三十次會(huì)議表決通過《中華人民共和國個(gè)人信息保護(hù)法》,自2021年11月1日起施行。
試題2
信管網(wǎng)參考答案:A
信管網(wǎng)參考解析:
一般的項(xiàng)目人員的轉(zhuǎn)移流程如下。
(1)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員的管理計(jì)劃,也就是項(xiàng)目人力資源管理計(jì)劃中描述所說的人員轉(zhuǎn)移條件已經(jīng)觸發(fā)。
(2)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員所承擔(dān)的任務(wù)已完成,提交了經(jīng)過確認(rèn)的可交付物并已完成工作交接。
(3)項(xiàng)目經(jīng)理與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員確認(rèn)該成員的工作銜接已經(jīng)告一段落或者已經(jīng)完成。
(4)項(xiàng)目經(jīng)理簽發(fā)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員轉(zhuǎn)移確認(rèn)文件。
(5)項(xiàng)目經(jīng)理簽發(fā)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員的績效考核文件。
(6)項(xiàng)目經(jīng)理通知所有相關(guān)的干系人。
(7)若是項(xiàng)目收尾全體項(xiàng)目成員結(jié)束項(xiàng)目工作,應(yīng)召開項(xiàng)目總結(jié)表彰大會(huì),肯定項(xiàng)目的成績、團(tuán)隊(duì)成員的業(yè)績,同時(shí)總結(jié)項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。
項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)人員的轉(zhuǎn)移:http://m.xiexiliangjiufa.com/pm/27752.html
試題3
信管網(wǎng)參考答案:C
信管網(wǎng)參考解析:項(xiàng)目管理人員在管理項(xiàng)目時(shí),要結(jié)合項(xiàng)目的實(shí)際對(duì)通用的管理過程進(jìn)行“剪裁”,為項(xiàng)目制訂出量身定做的系列過程,分階段進(jìn)行管理。由此可見并不是所有的項(xiàng)目都需要所有的過程,過程是可以適當(dāng)剪裁的。
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