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軟件設(shè)計(jì)師案例分析每日一練試題內(nèi)容（2025/1/18）

閱讀下列說明，回答問題1至問題3，將解答填入答題紙的對(duì)應(yīng)欄內(nèi)。
【說明】
某集團(tuán)公司擁有多個(gè)大型連鎖商場(chǎng)，公司需要構(gòu)建一個(gè)數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)以方便管理其業(yè)務(wù)運(yùn)作活動(dòng)。
【需求分析結(jié)果】
1. 商場(chǎng)需要記錄的信息包括商場(chǎng)編號(hào)（編號(hào)唯一），商場(chǎng)名稱，地址和聯(lián)系電話。某商場(chǎng)信息如表2-1所示。
2-1商場(chǎng)信息表

2. 每個(gè)商場(chǎng)包含有不同的部門，部門需要記錄的信息包括部門編號(hào)（集團(tuán)公司分配），部門名稱，位置分布和聯(lián)系電話。某商場(chǎng)的部門信息如表2-2所示。
2-2部門信息表

3. 每個(gè)部門雇用多名員工處理日常事務(wù)，每名員工只能隸屬于一個(gè)部門（新進(jìn)員工在培訓(xùn)期不隸屬于任何部門）。員工需要記錄的信息包括員工編號(hào)（集團(tuán)公司分配），姓名，崗位，電話號(hào)碼和工資。員工信息如表2-3所示。
2-3員工信息表

4. 每個(gè)部門的員工中有一名是經(jīng)理，每個(gè)經(jīng)理只能管理一個(gè)部門，系統(tǒng)需要記錄每個(gè)經(jīng)理的任職時(shí)間。
【概念模型設(shè)計(jì)】
根據(jù)需求階段收集的信息，設(shè)計(jì)的實(shí)體聯(lián)系圖和關(guān)系模式（不完整）如下：

【關(guān)系模式設(shè)計(jì)】
商場(chǎng)（商場(chǎng)編號(hào)，商場(chǎng)名稱，地址，聯(lián)系電話）
部門（部門編號(hào)，部門名稱，位置分布，聯(lián)系電話，（a）  ）
員工（員工編號(hào)，員工姓名，崗位，電話號(hào)碼，工資， （b）  ）

經(jīng)理（  （c）  ，任職時(shí)間）
?【問題1】
根據(jù)問題描述，補(bǔ)充四個(gè)聯(lián)系，完善圖2-1的實(shí)體聯(lián)系圖。聯(lián)系名可用聯(lián)系1、聯(lián)系2、聯(lián)系3和聯(lián)系4代替，聯(lián)系的類型分為1:1、1:n和m:n。
?【問題2】
根據(jù)實(shí)體聯(lián)系圖，將關(guān)系模式中的空（a）~（c）補(bǔ)充完整，并分別給出部門、員工和經(jīng)理關(guān)系模式的主鍵和外鍵。
?【問題3】
為了使商場(chǎng)有緊急事務(wù)時(shí)能聯(lián)系到輪休的員工，要求每位員工必須且只能登記一位緊急聯(lián)系人的姓名和聯(lián)系電話，不同的員工可以登記相同的緊急聯(lián)系人。則在圖 2-1 中還需添加的實(shí)體是（1），該實(shí)體和圖 2-1 中的員工存在（2聯(lián)系（填寫聯(lián)系類型）。給出該實(shí)體的關(guān)系模式。

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問題1：商場(chǎng)與部門關(guān)系 1:n 部門與員工關(guān)系 1:n 部門與經(jīng)理關(guān)系 1:1 經(jīng)理與員工關(guān)系 1:n 問題2：a:商場(chǎng)編碼 b:部門編碼 c：部門編碼、員工編碼 問題3： 1、緊急聯(lián)系人 2、聯(lián)系：1:1 3、

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問題1： 問題2： （a） 商場(chǎng)編號(hào)； （b） 部門編號(hào)； （c） 部門編號(hào)、員工編號(hào)； 部門關(guān)系：主鍵（部門編號(hào)） 外鍵（商場(chǎng)編號(hào)） 員工關(guān)系：主鍵（員工編號(hào)） 外鍵（部門編號(hào)） 經(jīng)理關(guān)系：主鍵（員工編號(hào)） 外鍵（部門編號(hào)、員工編號(hào)） 問題3： 2-1中還需要添加＂緊急聯(lián)系人＂實(shí)體，緊急聯(lián)系人 和 員工 存在 1:n聯(lián)系 緊急聯(lián)系人： 姓名、聯(lián)系電話

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問題2： a、商場(chǎng)編號(hào) b、部門編號(hào) c、員工編號(hào) 問題3、 1、緊急聯(lián)系人表 2、1：n

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