假設(shè)描述職工信息的屬性有：職工號、姓名、性別和出生日期；描述部門信息的屬性有：部門號、部門名稱和辦公地點。一個部門有多個職工，每個職工只能在一個部門工作；一個部門只能有一個部門經(jīng)理，部門經(jīng)理應(yīng)該為本部門的職工，取值為職工號。則在設(shè)計E-R圖時，應(yīng)將職工和部門作為實體，部門和職工之間的工作聯(lián)系是（1），要描述部門經(jīng)理與部門之間的任職聯(lián)系，應(yīng)采用（2）。由該E-R圖轉(zhuǎn)換并優(yōu)化后的關(guān)系模式為（3）。
（1）
A.實體 
B.1：N聯(lián)系 
C.M：M聯(lián)系 
D.屬性 
（2）
A.實體 
B.1：N聯(lián)系 
C.1：1聯(lián)系 
D.屬性 
（3）
A.職工（職工號，姓名，性別，出生日期） 部門（部門號，部門名稱，辦公地點，部門經(jīng)理） 工作（職工號，部門號） 
B.職工（職工號，姓名，性別，出生日期，部門經(jīng)理) 部門（部門號，部門名稱，辦公地點） 工作（職工號，部門號） 
C.職工（職工號，姓名，性別，出生日期） 部門（部門號，部門名稱，辦公地點） 工作（職工號，部門號，部門經(jīng)理) 
D.職工（職工號，姓名，性別，出生日期，所在部門) 部門（部門號，部門名稱，辦公地點，部門經(jīng)理）