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信息系統(tǒng)項目管理師案例分析每日一練試題內(nèi)容(2021/7/30)
A公司承接了某銀行大型信息系統(tǒng)建設(shè)項目,任命張偉擔(dān)任項目經(jīng)理。該項目于2017年年初啟動,預(yù)計2018年年底結(jié)束。
項目啟動初期,張偉任命項目成員李明擔(dān)任項目的質(zhì)量管理員,專職負責(zé)質(zhì)量管理,考慮到李明是團隊中最資深的工程師,有豐富的實踐經(jīng)驗,張偉給予李明充分授權(quán),讓他全權(quán)負責(zé)項目的質(zhì)量管理。
得到授權(quán)后,李明制定了質(zhì)量管理計劃,內(nèi)容包括每月進行質(zhì)量抽查、每月進行質(zhì)量指標(biāo)分析、每半年進行一次內(nèi)部審核等工作。
2017年7月份,在向客戶進行半年度工作匯報時,客戶表示對項目的不滿,一是項目進度比預(yù)期滯后:二是項目的階段交付物不能滿足合同中的質(zhì)量要求。
由于質(zhì)量管理工作由李明全權(quán)負責(zé),張偉并不清楚究竟發(fā)生了什么問題,因此,他找李明進行了溝通,得到兩點反饋:
1.在每月進行質(zhì)量檢查時,李明總能發(fā)現(xiàn)些不符合項。每次都口頭通知了當(dāng)事人,但當(dāng)事人并沒有當(dāng)回事,同樣的錯誤不斷重復(fù)出現(xiàn):
2.李明認為質(zhì)量管理工作太得罪人,自己不想繼續(xù)負責(zé)這項工作。
接著,張偉與項目組其他成員也進行了溝通,也得到兩點反饋:
1.李明月度檢查工作的顆粒度不一致。針對他熟悉的領(lǐng)域,會檢查得很仔細:針對不熟悉的領(lǐng)域,則一帶而過:
2.項目組成員普遍認為:在項目重要里程碑節(jié)點進行檢查即可,沒必要每月進行檢查。
[問題1] (6分)
結(jié)合案例,請分析該項目質(zhì)量管理過程中有哪些做得好的地方?
[問題2] (10分
結(jié)合案例,請分析該項目質(zhì)量管理過程中存在哪些問題?
[問題3] (6分)
請簡述ISO 9000質(zhì)量管理的原則。
[問題4] (5分)
請將下面(1)~(5)處的答案填寫在答題紙的對應(yīng)欄內(nèi)。
國家標(biāo)準(zhǔn)(GB/T 19000 2008)對質(zhì)量的定義為:一組(1)滿足要求的程度。
質(zhì)量管理是指確定(2)、目標(biāo)和職責(zé),并通過質(zhì)量體系中的質(zhì)量管理過程來使其實現(xiàn)所有管理職能的全部活動。
在質(zhì)量管理的技術(shù)和工具中,(3)用來顯示在一個或多個輸入轉(zhuǎn)化成一個或多個輸出的過程中,所需要的步驟順序和可能分支:(4)用于識別造成大多數(shù)問題的少數(shù)重要原因:(5)可以顯示兩個變量之間是否有關(guān)系,一條斜線上的數(shù)據(jù)點距離越近,兩個變量之間的相關(guān)性越密切。
信管網(wǎng)試題答案與解析:m.xiexiliangjiufa.com/st/388393236.html信管網(wǎng)考友試題答案分享:
信管網(wǎng)陳明遠:
1.專人管理質(zhì)量,<br>2.制定質(zhì)量計劃<br>3.每月開展質(zhì)量檢查<br>4.質(zhì)量檢測結(jié)果通知干系人<br>1.開發(fā)人員當(dāng)質(zhì)量控制人員,不專業(yè)<br>2.質(zhì)量計劃沒有評審<br>3.沒有全員開展質(zhì)量培訓(xùn)<br>4.沒有書面記錄質(zhì)量檢查結(jié)果<br>5.沒有對質(zhì)量結(jié)果進行后續(xù)整改修正<br><br><br>1.全員參與<br>2以客戶為中心<br>3.領(lǐng)導(dǎo)核心作用<br>
信管網(wǎng)cnitpm421054402498:
1. 選擇了經(jīng)驗豐富工程師擔(dān)任質(zhì)量管理員;
2. 質(zhì)量管理計劃內(nèi)容充分到位;
3. 專職負責(zé),可以更好的跟進。
1. 項目經(jīng)理沒有管理好質(zhì)量管理工作,充分授權(quán)后不關(guān)心工作開展情況;
2. 返現(xiàn)不會符合項目僅口頭通知;
3. 沒有對當(dāng)事人處理結(jié)果進行管理,放任錯誤不斷出現(xiàn);
4. 檢查工作沒有統(tǒng)一的顆粒度;
5. 沒有統(tǒng)一好項目團隊的對質(zhì)量管理的認知,配合程度不高;
1. 標(biāo)準(zhǔn)化管理流程;
2. 做好質(zhì)量保證;
信管網(wǎng)cnitpm422967497918:
1.安排了專職質(zhì)量管理員;安排了質(zhì)量監(jiān)督、測量,以及內(nèi)部審核工作;進行了及時的溝通
<br>2.制定質(zhì)量管理計劃應(yīng)該全員參與;沒有制定詳細的質(zhì)量測量指標(biāo),質(zhì)量控制不到位;質(zhì)量檢查沒有形成記錄,問題處理沒有及時跟進,沒有總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),導(dǎo)致最終問題沒有關(guān)閉,重復(fù)出現(xiàn);李明處理矛盾不應(yīng)該對人而應(yīng)該對事;質(zhì)量檢查顆粒度安排不合理;
<br>3.全員參與;以客戶為中心;
<br>4.特征指標(biāo);特性;帕累托圖;相關(guān)圖;
信管網(wǎng)938672980:
問題1:
1.任命專人擔(dān)任qa,
2.制訂了相應(yīng)的質(zhì)量管理計劃
3.定期進行質(zhì)量抽查,定期進行質(zhì)量指標(biāo)分析
4.嚴(yán)格按照計劃每月進行質(zhì)量檢查
問題2:
1.單獨制定質(zhì)量計劃,未知會相關(guān)干系人
2.未按照合同中的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)制定相應(yīng)的質(zhì)量檢查指標(biāo)
3.項目經(jīng)理沒有及時跟進質(zhì)量保證工作
4.每月檢查中發(fā)現(xiàn)的問題沒有進行后續(xù)的追蹤解決
5.只有qa進行檢查,根據(jù)個人經(jīng)驗,沒有相應(yīng)的檢查標(biāo)準(zhǔn)
6.項目經(jīng)理對實施過程中的質(zhì)量保證管控不足
7.發(fā)現(xiàn)問題之后沒有及時的處理問題
8.項目團隊成員對質(zhì)量管理的認識不足
9.項目組成員對于質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)重視程度不足
問題3:
可靠性,易用性,可維護性,完整性,可用性,
問題4:
1:標(biāo)準(zhǔn)指標(biāo);2:標(biāo)準(zhǔn);3:多標(biāo)準(zhǔn)決策分析;4:帕累托圖;5:散點圖
信管網(wǎng)cnitpm399713856206:
編制了質(zhì)量管理計劃
每月按照計劃進行質(zhì)量檢查
有專職的質(zhì)量管理員
制定質(zhì)量管理計劃沒有進行評審
發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題沒有對后續(xù)進行跟蹤
檢查工作粒度不一致,熟悉的領(lǐng)域檢查仔細,不熟悉的一帶而過
沒有進行質(zhì)量培訓(xùn)
質(zhì)量方針
流程圖
帕累托圖
散點圖
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