信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師案例分析當(dāng)天每日一練試題地址:m.xiexiliangjiufa.com/exam/ExamDayAL.aspx?t1=1
往期信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師每日一練試題匯總:m.xiexiliangjiufa.com/class/27/e1_1.html
信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師案例分析每日一練試題(2022/10/30)在線測(cè)試:m.xiexiliangjiufa.com/exam/ExamDayAL.aspx?t1=1&day=2022/10/30
點(diǎn)擊查看:更多信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師習(xí)題與指導(dǎo)
信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師案例分析每日一練試題內(nèi)容(2022/10/30)
閱讀下列說(shuō)明,回答問(wèn)題1至問(wèn)題3,將解答填入答題紙的對(duì)應(yīng)欄內(nèi)。
[說(shuō)明]
信管網(wǎng)A公司承接了一個(gè)為某政府客戶(hù)開(kāi)發(fā)ERP軟件的項(xiàng)目,任命小張擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理。由于該客戶(hù)與A公司每年有上千萬(wàn)元的項(xiàng)目合作,A公司管理層對(duì)該客戶(hù)非常重視,并一再?lài)诟佬堃WC項(xiàng)目的客戶(hù)滿(mǎn)意度。為此,小張從各部門(mén)抽調(diào)了經(jīng)驗(yàn)豐富的工程師組成了項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)。
在項(xiàng)目初期,小張制定了變更和配置管理規(guī)則:客戶(hù)需求發(fā)生變化時(shí),應(yīng)首先由工程師對(duì)需求變化造成的影響做評(píng)估,如果影響不大,工程師可以直接進(jìn)行修改并更新版本,不需要上報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理:當(dāng)工程師不能判斷需求變化對(duì)項(xiàng)目的影響時(shí),應(yīng)上報(bào)給項(xiàng)目經(jīng)理,由項(xiàng)目經(jīng)理作出評(píng)估,并安排相關(guān)人員進(jìn)行修改。
在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中,用戶(hù)針對(duì)軟件的功能模塊提出一些修改需求,工程師針對(duì)需求做了評(píng)估,發(fā)現(xiàn)修改工作量不大,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度沒(méi)有影響,因此,出于客戶(hù)滿(mǎn)意度的考慮,工程師直接接受了客戶(hù)的要求,對(duì)軟件進(jìn)行修改。在軟件測(cè)試聯(lián)調(diào)階段,測(cè)試人員發(fā)現(xiàn)部分功能模塊與原先設(shè)計(jì)不符,造成很多接口問(wèn)題。經(jīng)調(diào)查發(fā)現(xiàn),主要原因是客戶(hù)針對(duì)這些功能模塊提出過(guò)修改要求,項(xiàng)目經(jīng)理要求查驗(yàn),沒(méi)有發(fā)現(xiàn)相關(guān)變更文件。
[問(wèn)題1](10分)
請(qǐng)分析該項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中存在哪些主要問(wèn)題。
[問(wèn)題2](10分)
結(jié)合案例,請(qǐng)描述項(xiàng)目變更管理的主要工作程序。
[問(wèn)題3](6分)
請(qǐng)將下面(1)~(6)處的答案填寫(xiě)在答題紙的對(duì)應(yīng)欄內(nèi)。
根據(jù)變更的迫切性,變更可分為(1)和(2),通過(guò)不同流程處理。
變更管理過(guò)程涉及到的角色主要包括項(xiàng)目經(jīng)理、(3)、(4)、(5)、(6)。
信管網(wǎng)試題答案與解析:m.xiexiliangjiufa.com/st/3571829780.html信管網(wǎng)考友試題答案分享:
信管網(wǎng)15250996023:
1、變更管理規(guī)則制定不合理;未作出變更申請(qǐng);變更后
2、提出變更申請(qǐng)、評(píng)估變更申請(qǐng)、通知干系人變更、實(shí)施變更、驗(yàn)證變更、關(guān)聯(lián)配置項(xiàng)更新
3、緊急變更、一般變更 ; 變更委員會(huì)、變更委員會(huì)管理員、客戶(hù)、開(kāi)發(fā)人員
信管網(wǎng)lielies:
問(wèn)題1:
初期沒(méi)有制定項(xiàng)目管理計(jì)劃
沒(méi)有成立變更控制委員會(huì)
需求發(fā)生變化沒(méi)有走整體變更控制流程
項(xiàng)目經(jīng)理評(píng)估完后之間安排人員修改,應(yīng)該由ccb評(píng)審,并發(fā)送變更通知給相關(guān)干系人
用戶(hù)提出修改需求應(yīng)該形成紙質(zhì)的變更申請(qǐng)文檔
工程師直接接受客戶(hù)要求
問(wèn)題2:
提出和接受變更申請(qǐng),變更方案評(píng)估,變更方案論證,(接受或拒絕變更)ccb審核,發(fā)送變更通知并組織執(zhí)行,監(jiān)控變更,分析變更效果,形成變更報(bào)告
問(wèn)題三
一般變更 緊急變更
變更控制委員會(huì) 客戶(hù) 高層領(lǐng)導(dǎo) 執(zhí)行人員
信管網(wǎng)cnitpm568628496928:
問(wèn)題1
沒(méi)有與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)共同制定管理計(jì)劃,而是他一個(gè)人完成;影響不大的變更也需要項(xiàng)目經(jīng)理審批后變更而不能由工程師決定;有影響的變更需要上報(bào)給ccb審批變更流程而不是i自己做決定;實(shí)施的變更沒(méi)有更新變更日志;接受不在范圍里的工作造成范圍蔓延
問(wèn)題2
書(shū)面提交變更請(qǐng)求-項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)討論變更影響-準(zhǔn)備備選方案-提交ccb審核-更新項(xiàng)目管理計(jì)劃(項(xiàng)目基準(zhǔn))和項(xiàng)目文件-通知相關(guān)方-協(xié)調(diào)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)開(kāi)工-追蹤變更情況
問(wèn)題3
緊急變更,非緊急變更,變更控制委員會(huì),項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員,相關(guān)方
信管網(wǎng)sailulu:
問(wèn)題一:
1、變更評(píng)估不能由工程師進(jìn)行,而應(yīng)由項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé);
2、版本不能隨意更改,應(yīng)走配置管理流程,由配置管理員負(fù)責(zé);
3、變更和配置管理計(jì)劃不能由項(xiàng)目經(jīng)理獨(dú)自制定,應(yīng)由相關(guān)干系人一起制定后提交審批,審批通過(guò)后作為項(xiàng)目的變更和配置管理基準(zhǔn);
4、沒(méi)有組建ccb,變更的審批應(yīng)由ccb負(fù)責(zé),而不能由項(xiàng)目經(jīng)理決定;
5、沒(méi)有變更控制流程,允許客戶(hù)隨意變更;
6、配置管理混亂,變更請(qǐng)求沒(méi)有全面記錄,生成文檔分發(fā)給相關(guān)干系人;
7、需求沒(méi)有經(jīng)過(guò)確認(rèn),沒(méi)有重視需求的雙向追蹤。
問(wèn)題二:
提出變更請(qǐng)求;分析變更對(duì)項(xiàng)目各方面的影響;向ccb提交變更申請(qǐng)方案;ccb審批變更方案;執(zhí)行審批后的變更方案;對(duì)變更進(jìn)行監(jiān)控;評(píng)估變更后項(xiàng)目是否回到應(yīng)有軌道(評(píng)估變更后對(duì)項(xiàng)目的影響);分發(fā)相應(yīng)文檔。
問(wèn)題三:緊急變更、非緊急變更。ccb、變更申請(qǐng)人、變更執(zhí)行人、配置管理員
信管網(wǎng)ylw99:
問(wèn)題1:1制定的變更和配置管理規(guī)則不規(guī)范
2變更的審批應(yīng)該由ccb負(fù)責(zé)
3變更的效果評(píng)估應(yīng)該由項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)
4對(duì)用戶(hù)提出的變更沒(méi)有按照變更流程進(jìn)行變更
5對(duì)變更的項(xiàng)目沒(méi)有及時(shí)更新配置文件
問(wèn)題2:1提出與接受變更申請(qǐng)
2對(duì)變更的初審
3變更方案論證
4ccb審查
5發(fā)出變更通知并實(shí)施
6變更實(shí)施的監(jiān)控
7變更效果的評(píng)估
8判斷發(fā)生變更后的項(xiàng)目是否已納入正常軌道
問(wèn)題3:緊急變更和非緊急變更 工程師 客戶(hù) 測(cè)試人員 a公司管理層
溫馨提示:因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,信管網(wǎng)網(wǎng)站提供的以上信息僅供參考,如有異議,請(qǐng)以權(quán)威部門(mén)公布的內(nèi)容為準(zhǔn)!
信管網(wǎng)致力于為廣大信管從業(yè)人員、愛(ài)好者、大學(xué)生提供專(zhuān)業(yè)、高質(zhì)量的課程和服務(wù),解決其考試證書(shū)、技能提升和就業(yè)的需求。
信管網(wǎng)軟考課程由信管網(wǎng)依托10年專(zhuān)業(yè)軟考教研傾力打造,官方教材參編作者和資深講師坐鎮(zhèn),通過(guò)深研歷年考試出題規(guī)律與考試大綱,深挖核心知識(shí)與高頻考點(diǎn),為學(xué)員考試保駕護(hù)航。面授、直播&錄播,多種班型靈活學(xué)習(xí),滿(mǎn)足不同學(xué)員考證需求,降低課程學(xué)習(xí)難度,使學(xué)習(xí)效果事半功倍。
發(fā)表評(píng)論 查看完整評(píng)論 | |