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珠海信息系統(tǒng)項目管理師證書補(bǔ)貼25萬元!
來源:信管網(wǎng) 2022年06月22日 【所有評論 分享到微信

最近不少考生在信管網(wǎng)后臺咨詢,說是在珠海有信息系統(tǒng)項目管理師證書可以申請25萬元住房補(bǔ)貼,不知此消息是真是假,為此信管網(wǎng)特意進(jìn)行了求證,相關(guān)消息如下。

首先,有關(guān)珠海信息系統(tǒng)項目管理師可以申請25萬元住房補(bǔ)貼政策是真的。但并非有信息系統(tǒng)項目管理師證書就可以,還須滿足相關(guān)條件。

根據(jù)《珠海市企業(yè)新引進(jìn)中高級專業(yè)技術(shù)人才、高技能人才、青年人才住房(租房和生活)補(bǔ)貼實施辦法》(珠人社〔2019〕97號)可以得知,從市外全職新引進(jìn)的正高級和副高級職稱專業(yè)技術(shù)人才分別給予每人35萬元和25萬元住房補(bǔ)貼,按40%、30%、30%的比例分3年發(fā)放,所以網(wǎng)上流傳的“珠海軟考高級25萬元補(bǔ)貼”便是這么來的。

其次,這25萬元住房補(bǔ)貼并非單單有一個信息系統(tǒng)項目管理師證書就可以,還有其它條件,比如根據(jù)文件名字就可以知道,必須是“從市外全職新引進(jìn)的人才”,適用于2018年1月1日后首次來珠海工作的本辦法規(guī)定的新引進(jìn)人才(其中,高級職稱專業(yè)技術(shù)人才為2018年5月1日后新引進(jìn)),除此之外還有其它一些條件如下:

1、年齡要求:副高級40周歲以下(年齡條件以來珠海工作后首次繳納社會保險時間為審查、判斷時點(diǎn))

2、勞動合同條件:與珠海市用人單位簽訂3年以上勞動或聘用合同且全職在珠海工作;

3、年收入條件:副高級職稱年收入18萬元以上;

4、其他條件:依法在珠海市繳納社會保險費(fèi)及工資薪金個人所得稅。

該政策是2019年6月發(fā)布的,現(xiàn)在還適用嗎?

根據(jù)其第十五條可以得知,該辦法自印發(fā)之日起施行,有效期5年,所以目前該政策還是有效的。

信息系統(tǒng)項目管理師與職稱的關(guān)系:軟考高級職稱實行以考代評,信息系統(tǒng)項目管理師作為軟考高級資格考試之一,同樣適用,拿到信息系統(tǒng)項目管理師證書即擁有高級職稱資格(副高),同時根據(jù)珠海人社局發(fā)布的《關(guān)于明確專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格與職稱對應(yīng)關(guān)系的通知》(珠人社函〔2019〕150號)可以得知,軟考高級對應(yīng)高級工程師職稱,在珠海市申報高一級職稱、參加崗位競聘或人才引進(jìn)時,符合相應(yīng)條件的,可直接依據(jù)相應(yīng)職業(yè)資格申報,其職業(yè)資格證書與職稱證書具有同等效力,無需另發(fā)或補(bǔ)發(fā)職稱證書。

其他一些問題,大家可以看下珠海人社局官網(wǎng)發(fā)布的《珠海市企業(yè)新引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人才、高技能人才、青年人才住房(租房和生活)補(bǔ)貼實施辦法(政策問答)》,以下摘取部分列舉:

該補(bǔ)貼什么時候可以申請?

答:一般每年組織兩次(年中、年底)。來珠海工作并連續(xù)繳納社會保險費(fèi)及個人所得稅6個月以上,可以申請第一筆補(bǔ)貼,工作滿兩年可申請第二筆補(bǔ)貼(高級職稱滿三年可以申請第三筆補(bǔ)貼)。符合補(bǔ)貼條件的須在兩年內(nèi)提交首次住房補(bǔ)貼申請,逾期視為自動放棄申請資格。

在珠海自有房產(chǎn)或已申請入住政府人才公寓、公共租賃住房的,可以申請嗎?

答:在珠海自有房產(chǎn)的可以申請。已入住我市各級政府(管委會)人才公寓、公共租賃住房的,必須退出(租)后才能申請住房(租房和生活)補(bǔ)貼;享受補(bǔ)貼期滿后,符合我市人才安居管理政策規(guī)定條件的,仍可申請入住人才公寓、公共租賃住房。

申請住房(租房和生活)補(bǔ)貼有什么程序?

答:申請程序:市人社局在其官網(wǎng)及本市媒體發(fā)布申請通告和指南——用人單位按申請指南組織個人申報——各區(qū)負(fù)責(zé)受理和初審——市人社局、住建局進(jìn)行審核和復(fù)核——通過復(fù)核的人選向社會公示——市人社局編制補(bǔ)貼發(fā)放方案——各區(qū)將補(bǔ)貼資金撥付至申請人銀行賬戶并通知用人單位和申請人?!叭瞬判畔⒒到y(tǒng)”建成后,可直接通過網(wǎng)絡(luò)平臺進(jìn)行申報,具體以市人社局每年發(fā)布的申報指南為準(zhǔn)。

領(lǐng)取第一筆補(bǔ)貼后在市內(nèi)流動的,還可申請剩余補(bǔ)貼嗎?如何申請?

答:可以。離職后三個月內(nèi)又在本市就業(yè)的,通過所在單位申請。但有下列情形之一者,終止其享受的補(bǔ)貼待遇:申請人與我市用人單位解除勞動(聘用)關(guān)系;享受補(bǔ)貼期間受到刑事處罰的;其他需要終止的情形。

對違規(guī)申請作如何處理?

答:1、用人單位(經(jīng)辦人)違規(guī)為本單位不符合條件或非本單位員工申請補(bǔ)貼的,將用人單位(經(jīng)辦人)錄入我市征信系統(tǒng),并取消該單位3年內(nèi)的申報資格。2、申請人通過作假、賄賂等不正當(dāng)手段騙取補(bǔ)貼的,取消申報資格并錄入我市征信系統(tǒng);已經(jīng)獲取補(bǔ)貼的,追繳補(bǔ)貼金及利息;涉嫌違法犯罪的,依法追究法律責(zé)任。

申請了本辦法規(guī)定的人才住房補(bǔ)貼,今后又符合“珠海英才計劃”其他更高標(biāo)準(zhǔn)的人才住房補(bǔ)貼條件,還可以申請嗎?

答:本辦法補(bǔ)貼待遇與我市其他政策有重復(fù)、交叉的,原則上按照“從新、從優(yōu)、從高、不重復(fù)”原則執(zhí)行。

1.新引進(jìn)正副高級職稱專業(yè)技術(shù)人才住房補(bǔ)貼、新引進(jìn)博士生活補(bǔ)貼、新引進(jìn)入戶青年人才(含碩士、本科、高技能人才和中級職稱專業(yè)技術(shù)人才,下同)租房和生活補(bǔ)貼等政策均為新引進(jìn)人員發(fā)放補(bǔ)貼,雖項目名稱不同,但實際作用一樣,不可重復(fù)享受資助。同一人員若同時符合兩個以上補(bǔ)貼政策條件的,從高發(fā)放待遇、差額補(bǔ)齊。

2.新引進(jìn)正副高級職稱專業(yè)技術(shù)人才住房補(bǔ)貼、新引進(jìn)博士生活補(bǔ)貼、新引進(jìn)入戶青年人才租房和生活補(bǔ)貼,以個人為單位申請,夫妻雙方均符合補(bǔ)貼發(fā)放條件的,可按規(guī)定分別申請相關(guān)待遇。

3.對享受過新引進(jìn)正副高級職稱專業(yè)技術(shù)人員、博士住房(生活)補(bǔ)貼的人員,今后若經(jīng)培養(yǎng)成為博士后或入選市高層次人才并申請相關(guān)安居貨幣補(bǔ)貼時,需扣除之前已發(fā)放的補(bǔ)貼。

4.新引進(jìn)入戶青年人才租房和生活補(bǔ)貼(分別享受2.6萬元、3.8萬元)作為基礎(chǔ)性人才普惠性補(bǔ)貼項目,主要用于鼓勵青年英才落戶珠海,此類人才今后若經(jīng)培養(yǎng)成為博士后或入選高層次人才等并申請相關(guān)安居貨幣補(bǔ)貼時,無需扣除已發(fā)放的新引進(jìn)入戶青年人才租房和生活補(bǔ)貼。

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