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系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師案例分析每日一練試題內(nèi)容(2019/2/12)
試題二
閱讀下列說明,回答問題1至問題4,將解答填入答題紙的對(duì)應(yīng)欄內(nèi)。
【說明】
某項(xiàng)目經(jīng)理將其負(fù)責(zé)的系統(tǒng)集成項(xiàng)目進(jìn)行了工作分解,并對(duì)每個(gè)工作單元進(jìn)行了成本估算,得到其計(jì)劃成本。各任務(wù)同時(shí)開工,開工5 天后項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)進(jìn)度情況進(jìn)行了考核,如下表所示:
【問題1】
請計(jì)算該項(xiàng)目在第5天末的PV、EV,并寫出計(jì)算過程。
【問題2】
請從進(jìn)度和成本兩方面評(píng)價(jià)此項(xiàng)目的執(zhí)行績效如何,并說明依據(jù)。
【問題3】
為了解決目前出現(xiàn)的問題,項(xiàng)目經(jīng)理可以采取哪些措施?
【問題4】
如果要求任務(wù)戊按期完成,項(xiàng)目經(jīng)理采取趕工措施,那么任務(wù)戊的剩余日平均工作量是原計(jì)劃日平均工作量的多少倍?
信管網(wǎng)考友試題答案分享:
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ac=16000+13000+27000+19000+10000=85000
<br>fv=2000*5+3000*5+4000*5+2000*5+1800*5=64000
<br>ev=2000*10*20%+3000*9*30%+4000*12*30%+2000*13*80%+1800*7*50%
信管網(wǎng)河南省漯河市聯(lián)通考友:
<div class="box"><span style="color:#003399">人們的學(xué)生的原帖: </span><span style="color:#999999">2018/12/17 21:27:30</span><br><span class="style5">問題1:
<br>pv=5*(2000+3000+4000+2000+1800)=12800元
<br>ev=10*2000*20%+9*3000*30%+12*4000*30%+13*2000*80%+7*1800*50%= 32800元
<br>ac=16000+13000+27000+19000+10000= 85000元
<br>問題2:
<br>cv=ev-ac=32800-85000=-52200<0
<br>sv=ev-pv=32800-12800=20000>0
<br>cpi=ev/ac=32800/85000=0.39<1
<br>spi=ev/pv=32800/12800=2.56>1
<br>該項(xiàng)目當(dāng)前進(jìn)度超前,成本超支。因?yàn)檫M(jìn)度偏差>0和監(jiān)督績效>1,成本偏差<0和成本績效<1.
<br>問題3:
<br>加強(qiáng)成本監(jiān)控,通過整體效率,加強(qiáng)人員培訓(xùn)和質(zhì)量控制。
<br>問題4:
<br>bac=7*1800=12600 pv=5*1800=9000 ac=10000 ev=12600*50%=6300
<br>tcpi=(bac-ev)/(bac-ac)=(12600-6300)/(12600-10000)=6300/2600=2.42
<br>任務(wù)戊的剩余日平均工作量是原計(jì)劃日平均工作量的2.42倍</span></div>你這個(gè)不對(duì)吧 pv計(jì)算錯(cuò)了吧
信管網(wǎng)hwwuhan:
答: 第五天末 pv = 46000元 ev = 25000元
<br> 第五天末 甲pv = 2000*5=10000 元 乙pv = 3000*5=15000 元, 丙pv=4000*5=20000元 ,丁pv =2000*5=10000元,戊pv=18000*5=9000元
<br> 第五天末 甲ev= 10000*0.2=2000元 乙ev=15000*0.3=4500元 丙ev=20000*0.3 =6000元 丁ev=10000*0.8=8000元,戊ev =9000*0.5=4500元
<br>
<br> 第五天末pv =各個(gè)任務(wù)pv和 第五天末ev=各個(gè)任務(wù)ev和
<br>
<br>ac = 85000元
<br>cv = ev - ac =25000 -85000=-60000元 < 0,成本超支 sv = ev - pv = 25000 - 46000 = -21000元 < 0 進(jìn)度落后計(jì)劃
<br>
<br>當(dāng)前可以采取措施有:
<br> 對(duì)進(jìn)度落后任務(wù)進(jìn)行分析,查找進(jìn)度落后,成本超支原因;
<br> 對(duì)員工培訓(xùn),提升項(xiàng)目開發(fā)能力
<br> 用有經(jīng)驗(yàn)員工替換新手
<br> 選用更有效率的工具
<br> 嚴(yán)格控制質(zhì)量,模塊接口情況下,做快速跟進(jìn)
<br> 必要時(shí)候,修改項(xiàng)目管理計(jì)劃
<br> 控制成本情況下,采取趕工
<br> 任務(wù)戊 spi = ev/pv =0.5 ,任務(wù)戊 bac=12600 元 etc = bac - ev = 8100元, 原來計(jì)劃的etc = 3600元
<br>因此,倍數(shù)關(guān)系= etc/原來計(jì)劃的etc = 2.25 ,所以任務(wù)戊剩余工作日平均工作量是原來計(jì)劃的2.25倍.
<br>
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信管網(wǎng)人們的學(xué)生:
問題1:
<br>pv=5*(2000+3000+4000+2000+1800)=12800元
<br>ev=10*2000*20%+9*3000*30%+12*4000*30%+13*2000*80%+7*1800*50%= 32800元
<br>ac=16000+13000+27000+19000+10000= 85000元
<br>問題2:
<br>cv=ev-ac=32800-85000=-52200<0
<br>sv=ev-pv=32800-12800=20000>0
<br>cpi=ev/ac=32800/85000=0.39<1
<br>spi=ev/pv=32800/12800=2.56>1
<br>該項(xiàng)目當(dāng)前進(jìn)度超前,成本超支。因?yàn)檫M(jìn)度偏差>0和監(jiān)督績效>1,成本偏差<0和成本績效<1.
<br>問題3:
<br>加強(qiáng)成本監(jiān)控,通過整體效率,加強(qiáng)人員培訓(xùn)和質(zhì)量控制。
<br>問題4:
<br>bac=7*1800=12600 pv=5*1800=9000 ac=10000 ev=12600*50%=6300
<br>tcpi=(bac-ev)/(bac-ac)=(12600-6300)/(12600-10000)=6300/2600=2.42
<br>任務(wù)戊的剩余日平均工作量是原計(jì)劃日平均工作量的2.42倍
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