問：考系統(tǒng)規(guī)劃與管理師證書有用嗎？證書含金量怎么樣？

信管網(wǎng)：考系統(tǒng)規(guī)劃與管理師證書有沒有用關(guān)鍵看你自己的實際情況，考系統(tǒng)規(guī)劃與管理師證書用途一般體現(xiàn)在以下幾個方面：

1、證書認可度高

近年來《國家職業(yè)資格目錄》進行了多次調(diào)整，取消了幾百項職業(yè)資格證書，但是軟考一直在《國家職業(yè)資格目錄》中，屬于專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格考試中的水平評價類。在現(xiàn)行《國家職業(yè)資格目錄》（2021年版）中，軟考仍然在列，系統(tǒng)規(guī)劃與管理師屬于軟考高級資格考試之一。

軟考是由國家人力資源和社會保障部、工業(yè)和信息化部領(lǐng)導下的國家級考試，其目的是為了培養(yǎng)IT專業(yè)+管理的人才，對全國計算機與軟件專業(yè)技術(shù)人員進行職業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)資格認定和專業(yè)技術(shù)水平測試，同時目前軟考也是計算機行業(yè)唯一全國性考試，其權(quán)威性和社會認可度很高，隨著人工智能、區(qū)塊鏈、5G等信息技術(shù)的發(fā)展，軟考的含金量提升是毋庸置疑的。

2、對應高級工程師(副高)

根據(jù)各地發(fā)布的“專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格與職稱對應關(guān)系相關(guān)政策”可以得知，系統(tǒng)規(guī)劃與管理師對應的是高級工程師，通過考試并獲得證書，表明你已具備從事相應專業(yè)崗位工作的水平和能力，用人單位可根據(jù)《工程技術(shù)人員職務(wù)試行條例》有關(guān)規(guī)定和工作需要，擇優(yōu)聘任相應專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

雖然除了軟考外，其他專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格考試也對應相應職稱，但軟考系統(tǒng)規(guī)劃與管理師對應的是高級工程師，其余專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格考試大多只對應工程師，比如比較火爆的一級建造師、一級消防工程師、一級造價工程師等等都只對應工程師。而且系統(tǒng)規(guī)劃與管理師報考還不限制專業(yè)、工作年限等。

由于對應副高職稱，所以符合當?shù)匾恍┡c副高職稱相應的政策福利補貼等，比如住房補貼、高層次人才、人才綠卡等等之類，具體可以了解下當?shù)叵嚓P(guān)政策。

3、幫助積分落戶或人才引進落戶

在上海、北京、天津、廣州等一線城市網(wǎng)絡(luò)工程師證書可用于幫助大家積分落戶或人才引進落戶，比如在天津獲得對應中級職稱的專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格可獲得20分，具體的可以看下當?shù)毓嫉摹胺e分入戶指標分值表”，以下為天津市居住證積分指標及分值表。如果積分落戶走不通，也可以進行人才引進落戶，因為網(wǎng)絡(luò)工程師對應中級職稱資格，所在部分地區(qū)滿足職稱落戶條件，比如廣州：40周歲以內(nèi)：中級職稱+連續(xù)繳納社會保險費滿6個月即可。

3、升職加薪

很多公司是鼓勵員工考系統(tǒng)規(guī)劃與管理師證書的，某些公司還對考過的員工有一些獎勵政策?？既∫粋€系統(tǒng)規(guī)劃與管理師證書可能會為你升職加薪帶來很多便利，當然具體要看自己所在公司的政策。在很多的大中型企業(yè)，軟考證書被直接被認作職稱證書，從而獲得相應級別的調(diào)薪。

4、就業(yè)優(yōu)先錄取

當你找工作的時候，無論你是應聘項目經(jīng)理還是項目總監(jiān)，擁有系統(tǒng)規(guī)劃與管理師證書都是有利的武器，很多公司在招聘時對于持有系統(tǒng)規(guī)劃與管理師證書的人員會優(yōu)先錄取。

5、個稅抵扣

根據(jù)《個人所得稅專項附加扣除暫行辦法的通知》(國發(fā)〔2018〕41號)第八條可以得知，納稅人接受技能人員職業(yè)資格繼續(xù)教育、專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格繼續(xù)教育的支出，在取得相關(guān)證書的當年，按照3600元定額扣除。

6、申請加入專家?guī)?/strong>