很多考生知道通過軟考高級(jí)考試可以拿到高級(jí)職稱，但只是副高職稱，怎么才能取得正高職稱呢?對(duì)此西藏西藏自治區(qū)經(jīng)濟(jì)和信息化廳發(fā)布了相關(guān)通知——廳關(guān)于印發(fā) 《西藏自治區(qū)計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件工程 系列職稱評(píng)審辦法(試行)》的通知。如有意申報(bào)正高級(jí)職稱的小伙伴可以了解了解。

西藏自治區(qū)經(jīng)濟(jì)和信息化廳關(guān)于印發(fā) 《西藏自治區(qū)計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件工程 系列職稱評(píng)審辦法(試行)》的通知

藏經(jīng)信發(fā)〔2022〕75號(hào)

自治區(qū)黨委各部委，自治區(qū)人大常委會(huì)辦公廳，自治區(qū)政府各委、辦、廳、局，自治區(qū)政協(xié)辦公廳，自治區(qū)高法院，自治區(qū)檢察院，各人民團(tuán)體，各地(市)人社局、經(jīng)信局：

根據(jù)《人力資源和社會(huì)保障部 工業(yè)和信息化部關(guān)于深化工程技術(shù)人才職稱制度改革的指導(dǎo)意見》(人社部發(fā)〔2019〕16號(hào))精神，為建立健全我區(qū)計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件工程系列職稱評(píng)審制度，科學(xué)客觀評(píng)價(jià)計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件工程系列專業(yè)技術(shù)人員的專業(yè)技術(shù)理論水平和業(yè)績能力，結(jié)合我區(qū)計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件工程系列專業(yè)技術(shù)人員實(shí)際，我廳制定了《西藏自治區(qū)計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件工程系列職稱評(píng)審辦法(試行)》，現(xiàn)予以印發(fā)，請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。

西藏自治區(qū)經(jīng)濟(jì)和信息化廳

2022年6月17日

西藏自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳 西藏自治區(qū)經(jīng)濟(jì)和信息化廳關(guān)于印發(fā)《西藏自治區(qū)計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件工程系列正高級(jí)職稱評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》.pdf

原文鏈接：http://jxt.xizang.gov.cn/xzweb/detail?id=2948&channelId=9&categoryId=69

藏經(jīng)信發(fā)〔2022〕74號(hào)

西藏自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳西藏自治 區(qū)經(jīng)濟(jì)和信息化廳關(guān)于印發(fā)《西藏自治區(qū)計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件工程系列正高級(jí) 職稱評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的通知

自治區(qū)黨委各部委,自治區(qū)人大常委會(huì)辦公廳,自治區(qū)政府各委、 辦、廳、局,自治區(qū)政協(xié)辦公廳,自治區(qū)高法院,自治區(qū)檢察院, 各人民團(tuán)體,各地(市)人社局、經(jīng)信局:

根據(jù)《人力資源和社會(huì)保障部工業(yè)和信息化部關(guān)于深化工 程技術(shù)人才職稱制度改革的指導(dǎo)意見》(人社部發(fā)〔2019〕16號(hào)) 精神,為建立健全我區(qū)計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件工程系列正高級(jí)職稱評(píng) 審制度,科學(xué)客觀評(píng)價(jià)計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件工程系列正高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員的專業(yè)技術(shù)理論水平和業(yè)績能力,結(jié)合我區(qū)計(jì)算機(jī)技術(shù)與 軟件工程系列專業(yè)技術(shù)人員實(shí)際,我們制定了《西藏自治區(qū)計(jì)算 機(jī)與軟件工程工程系列正高級(jí)職稱評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,現(xiàn)予以印 發(fā),請(qǐng)各有關(guān)部門切實(shí)加大宣傳力度,將申報(bào)、評(píng)審條件及時(shí)通 知到廣大計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件工程系列專業(yè)技術(shù)人員,以便按要求 做好申報(bào)、評(píng)審各項(xiàng)工作。

西藏自治區(qū)經(jīng)濟(jì)和信息化廳

西藏自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳

2022年6月15日

西藏自治區(qū)計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件工程系列 正高級(jí)職稱評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)(試行)

第一章 總則

第一條 為科學(xué)、客觀、公正評(píng)價(jià)我區(qū)計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件工 程系列專業(yè)技術(shù)人員的能力和水平,健全完善符合計(jì)算機(jī)技術(shù)與 軟件工程領(lǐng)域職業(yè)屬性和崗位需求的人才評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),發(fā)揮好人才 評(píng)價(jià)"指揮棒"作用,最大限度激發(fā)和釋放人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力, 根據(jù)《中共中央辦公廳國務(wù)院辦公廳印發(fā)<關(guān)于深化職稱制度改 革的意見>的通知》(中辦發(fā)〔2016]77號(hào))、《中共西藏自治區(qū)委 員會(huì)辦公廳西藏自治區(qū)人民政府辦公廳<關(guān)于深化職稱制度改 革的實(shí)施意見>的通知》(藏黨辦發(fā)〔2018]19號(hào))及《人力資 源和社會(huì)保障部工業(yè)和信息化部關(guān)于深化工程技術(shù)人才職稱制度改革的指導(dǎo)意見》(人社部發(fā)〔2019〕16號(hào))等文件精神,結(jié) 合實(shí)際,制定本評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。

第二條 計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件工程系列正高級(jí)職稱名稱為正高級(jí)工程師。

第三條 本評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)適用于從事計(jì)算機(jī)軟件、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、信息系統(tǒng)、信息服務(wù)工作的專業(yè)技術(shù)人員。

第四條 本評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)適用于全區(qū)從事本行業(yè)領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)工作的國有企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員(含外聘人員)、援藏期1年以上專業(yè)技術(shù)人員、民營經(jīng)濟(jì)及社會(huì)組織專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)正高 級(jí)職稱的評(píng)價(jià)。公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理單位人員以及離退休人員不屬于本標(biāo)準(zhǔn)評(píng)價(jià)范圍。

第五條 同級(jí)轉(zhuǎn)評(píng)需申報(bào)人在計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件工程專業(yè)技 術(shù)崗位工作滿1年,并符合本系列正高級(jí)工程師申報(bào)條件后,按 程序申報(bào)辦理,轉(zhuǎn)評(píng)前任職年限與轉(zhuǎn)評(píng)后任職年限可合并計(jì)算。

第六條 經(jīng)組織批準(zhǔn)參加脫產(chǎn)學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、承擔(dān)駐村工 作任務(wù)的專業(yè)技術(shù)人員,期滿取得相應(yīng)證書、結(jié)業(yè)證明或考核合 格者,聘任期限連續(xù)計(jì)算。

第七條 本評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)分正常評(píng)價(jià)和"定向評(píng)價(jià)、定向使用" 評(píng)價(jià)(以下簡稱“雙定"”兩種方式。其中,艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)和基 層一線專業(yè)技術(shù)人員可參加正常評(píng)價(jià),也可參加"雙定"評(píng)價(jià)。 通過"雙定”評(píng)價(jià)取得相應(yīng)職稱的,按照聘任年限須在基層服務(wù) 滿5年。

第八條 本評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行量化賦分評(píng)價(jià)機(jī)制,評(píng)委會(huì)按照申 報(bào)人員得分情況,結(jié)合通過率投票確定評(píng)審?fù)ㄟ^人員。為確保評(píng) 審質(zhì)量,正高級(jí)職稱評(píng)審?fù)ㄟ^率一般不超過80%.參加"雙定" 評(píng)價(jià)及援藏專業(yè)技術(shù)人員單獨(dú)分組、單獨(dú)評(píng)審、單獨(dú)設(shè)置通過率。

第九條 評(píng)委會(huì)原則上每年開展1次年度常規(guī)評(píng)審工作,確 保參評(píng)人員當(dāng)年申報(bào)、當(dāng)年評(píng)審。職稱申報(bào)和評(píng)審工作原則上于 每年12月底前完成。

第二章 申報(bào)基本條件

第十條 申報(bào)人在思想政治等方面應(yīng)具備以下條件:

(一)堅(jiān)持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)黨的基本理論、基本路 線和基本方略,政治立場堅(jiān)定,始終在思想和行動(dòng)上自覺與黨中 央保持高度一致,熱愛社會(huì)主義祖國,反對(duì)分裂,維護(hù)祖國統(tǒng)一 和民族團(tuán)結(jié),遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)。

(二)具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,遵守學(xué)術(shù)規(guī)范。

(三)具備正常履行崗位職責(zé)必需的身體條件和心理素質(zhì)。

第十一條 申報(bào)人年度考核、繼續(xù)教育、職稱政治考試等方面應(yīng)具備以下條件:

(一)年度考核。任現(xiàn)職以來近3年年度考核均達(dá)到合格以 上等次。民營經(jīng)濟(jì)及社會(huì)組織申報(bào)人員由所在單位提供相關(guān)證明 材料。

(二)繼續(xù)教育。按照國家和西藏自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,任 現(xiàn)職以來至少5個(gè)年度繼續(xù)教育時(shí)間累計(jì)不少于90學(xué)時(shí),其中 公需科目不少于30學(xué)時(shí),專業(yè)科目不少于60學(xué)時(shí)。

(三)政治考試。參加全區(qū)職稱政治考試并取得合格成績或 政治考核合格并在有效期內(nèi)。符合政治免試條件的申報(bào)人員,按 照《關(guān)于做好全區(qū)專業(yè)技術(shù)人員職稱政治考試相關(guān)工作的通知》(藏人社發(fā)〔2018]74號(hào))、《關(guān)于做好全區(qū)專業(yè)技術(shù)人員職稱政 治考試相關(guān)工作的補(bǔ)充通知》(藏人社辦〔2018〕301號(hào))相關(guān)規(guī) 定辦理。

第十二條 學(xué)歷(學(xué)位)資歷條件

具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷或?qū)W士以上學(xué)位,通過計(jì)算機(jī)技術(shù) 與軟件專業(yè)技術(shù)資格(水平)考試并取得高級(jí)工程師職稱后,從 事本系列相關(guān)專業(yè)技術(shù)工作滿5年。參加"雙定"評(píng)價(jià)的,申報(bào) 年限可減少1年。

符合《西藏自治區(qū)高層次和急需緊缺人才引進(jìn)辦法》規(guī)定情 形的高層次人才,具有本系列高級(jí)工程師職稱且滿2年的,可申 報(bào)正高級(jí)工程師。

第十三條 符合《人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于在工程技術(shù)領(lǐng) 域?qū)崿F(xiàn)高技能人才與工程技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通的意見(試行)》 《人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)高技能人才與專業(yè)技 術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通的實(shí)施意見》規(guī)定情形的高技能人才,技工 院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè),可按相當(dāng)于本科學(xué)歷申報(bào)。

第十四條 凡有下列情形之一者,不得申報(bào):

(一)從申報(bào)當(dāng)年往前推算,3年內(nèi)出現(xiàn)年度未考核、不定 等級(jí)或未達(dá)到合格等級(jí)的。

(二)存在《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》(人社部、 監(jiān)察部令第18號(hào))規(guī)定的違法違紀(jì)行為,受到警告以上處分,且 在處分期內(nèi)的。

(三)存在《專業(yè)技術(shù)人員資格考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》 (人社部令第31號(hào))規(guī)定的違紀(jì)違規(guī)行為,且在處理期內(nèi)的。

(四)違背誠信承諾、存在弄虛作假行為的失信失德、學(xué)術(shù) 不端專業(yè)技術(shù)人員,自當(dāng)年度起3年內(nèi)不得申報(bào)職稱。

(五)存在其他有關(guān)職能部門規(guī)定不能申報(bào)情形的。

第三章 能力業(yè)績條件

第十五條 專業(yè)理論知識(shí)

(一)具有全面系統(tǒng)的專業(yè)學(xué)術(shù)和實(shí)踐功底,科研水平、學(xué) 術(shù)造詣或科學(xué)實(shí)踐能力強(qiáng),全面掌握本系列相關(guān)專業(yè)國內(nèi)外前沿 發(fā)展動(dòng)態(tài),具有引領(lǐng)本系列相關(guān)專業(yè)科技發(fā)展前沿水平的能力, 取得重大學(xué)術(shù)研究成果和關(guān)鍵技術(shù)突破,或在相關(guān)領(lǐng)域取得創(chuàng)新 性科研成果,推動(dòng)本系列相關(guān)專業(yè)發(fā)展。

(二)長期從事本系列相關(guān)專業(yè)工作,業(yè)績突出,能夠主持 完成重大項(xiàng)目,能夠解決重大技術(shù)問題或掌握核心技術(shù),取得了 顯著的經(jīng)濟(jì)效益或社會(huì)效益。

(三)在指導(dǎo)、培養(yǎng)中青年學(xué)術(shù)、技術(shù)骨干方面作出突出貢 獻(xiàn),能夠有效指導(dǎo)高級(jí)工程師或研究生的工作和學(xué)習(xí)。

第十六條 業(yè)績和學(xué)術(shù)成果

(一)業(yè)績成果

取得本系列高級(jí)工程師任職資格后,符合下列條件之一:

1.主持完成國家級(jí)信息化工程或科研項(xiàng)目1項(xiàng)或省部級(jí)2 項(xiàng);或主持完成2000萬元以上信息化工程或科研項(xiàng)目1項(xiàng)。

2.主持完成2項(xiàng)省部級(jí)以上或3項(xiàng)地市級(jí)以上行業(yè)發(fā)展規(guī) 劃、指導(dǎo)意見、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等文件并印發(fā)執(zhí)行。(出具證明材料單 位須保證所證明業(yè)績中主持的唯一性)

3.主持研制開發(fā)的新產(chǎn)品、新設(shè)備、已投入生產(chǎn),經(jīng)有關(guān)部門鑒定,可比性技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)處于國內(nèi)領(lǐng)先水平。

參加“雙定”評(píng)價(jià)的,上述相關(guān)條件中涉及級(jí)別要求的,可 適當(dāng)下調(diào)一級(jí),涉及金額要求的需達(dá)到規(guī)定金額50%以上。

(二)學(xué)術(shù)成果

取得本系列高級(jí)工程師任職資格后,符合下列條件之一: 1.獨(dú)立出版本系列相關(guān)專業(yè)專著1部(不含譯著、論文集).

2.作為第一作者(通訊作者)在國內(nèi)外重要學(xué)術(shù)刊物(SCI、 SSCI、EI收錄,并提供檢索證明)發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇,或國內(nèi)核 心期刊(CSSCI、北京大學(xué)中文核心期刊要目總覽收錄)發(fā)表學(xué) 術(shù)論文2篇。

3.作為第一發(fā)明人,完成本系列相關(guān)發(fā)明專利1項(xiàng),并應(yīng)用 于實(shí)踐取得實(shí)際效益。

參加"雙定"評(píng)價(jià)的,作為第一作者(通訊作者)在國內(nèi)外 重要學(xué)術(shù)刊物(SCI、SSCI、EI收錄,并提供檢索證明)或國內(nèi) 核心期刊(CSSCI、北京大學(xué)中文核心期刊要目總覽收錄)發(fā)表 學(xué)術(shù)論文1篇,或合作(排名前二)出版專著1部,或作為主要 完成人(排名前三)完成發(fā)明專利1項(xiàng)。

第四章 破格評(píng)審

第十七條 從事本系列高級(jí)工程師工作3年以上,業(yè)績突出、 作出突出貢獻(xiàn)的,經(jīng)2名本專業(yè)或相近專業(yè)正高級(jí)專家署名推薦, 可破格申報(bào)正高級(jí)工程師。破格申報(bào)正高級(jí)工程師,除具備正高 級(jí)工程師正常評(píng)價(jià)業(yè)績和學(xué)術(shù)條件外,還應(yīng)具備下列條件之一:

(一)主持完成1項(xiàng)國家級(jí)或2項(xiàng)省部級(jí)信息化重大科研課 題。

(二)主持完成1項(xiàng)國家級(jí)或2項(xiàng)省部級(jí)信息化工程項(xiàng)目(1項(xiàng)國家級(jí)或2項(xiàng)省部級(jí)項(xiàng)目批復(fù)資金達(dá)1億元以上).

(三)在《計(jì)算機(jī)學(xué)報(bào)》《軟件學(xué)報(bào)》《計(jì)算機(jī)研究與發(fā)展》 或《Journal of Computer Science and Technology》(JCST)發(fā) 表論文一篇以上。

(四)獲得國家科學(xué)進(jìn)步獎(jiǎng)三等獎(jiǎng)以上(排名前五以內(nèi))或獲得省科學(xué)進(jìn)步獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)以上(排名前三以內(nèi))。

第十八條 符合《人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)高 技能人才與專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通的實(shí)施意見》規(guī)定情形， 對(duì)國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展和重大戰(zhàn)略實(shí)施作出突出貢獻(xiàn),具有絕招、絕技、 絕活,并長期堅(jiān)守在生產(chǎn)服務(wù)一線崗位工作的高技能領(lǐng)軍人才, 采取特殊評(píng)價(jià)辦法,建立職稱評(píng)審綠色通道。取得高級(jí)技師職業(yè) 資格或職業(yè)技能等級(jí)后從事技術(shù)技能工作滿7年,并擔(dān)任國家級(jí) 技能大師工作室?guī)ь^人、享受國務(wù)院政府特殊津貼的高技能人才 滿3年者,可直接申報(bào)評(píng)審正高級(jí)職稱。

第五章 援藏人員申報(bào)職稱

第十九條 按照國家和西藏自治區(qū)有關(guān)規(guī)定,援藏期1年以上的專業(yè)技術(shù)人員在藏評(píng)審職稱，對(duì)下列條件不作要求:

(一)免于參加受援地的職稱政治考試。

(二)對(duì)論文、科研成果不作硬性要求,可用工作總結(jié)、援藏成果、技術(shù)方案、推廣經(jīng)驗(yàn)等替代。

(三)對(duì)繼續(xù)教育學(xué)分不作要求。

第二十條 援藏人員評(píng)審時(shí),重點(diǎn)評(píng)價(jià)履職盡責(zé)情況,注重 考察援藏干部人才在藏工作期間的工作業(yè)績、實(shí)際貢獻(xiàn)、支援成 果和對(duì)受援地相關(guān)人才的培養(yǎng)情況等。

第六章 申報(bào)材料

第二十一條 申報(bào)人員須提供以下材料:

(一)《個(gè)人申報(bào)誠信承諾書》1份。

(二)《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)表》一式4份。

(三)任現(xiàn)職以來近3年《專業(yè)技術(shù)人員年度考核登記表》 各1份;無年度考核表的,由申報(bào)人所在單位出具近3年以來的 年度考核證明材料。

(四)本人學(xué)歷(學(xué)位)證書或?qū)W信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電 子注冊(cè)備案表》、繼續(xù)教育證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證、聘任證書復(fù)印件。

(五)考試合格通知單、證書或免試審批表復(fù)印件。

(六)能力水平和業(yè)績成果證明材料復(fù)印件。

(七)論文或?qū)Ｖ饷?、目錄、正文、檢索證明復(fù)印件。

(八)專業(yè)技術(shù)成果獎(jiǎng)勵(lì)或榮譽(yù)稱號(hào)有關(guān)證書復(fù)印件(包括 獲集體獎(jiǎng)的排名或角色等相關(guān)證明).

(九)破格申報(bào)相關(guān)材料(破格申報(bào)職稱人員提供). 

第二十二條 推薦單位須提供以下材料:

(一)推薦材料1份(含崗位設(shè)置情況、通過評(píng)審后是否可以及時(shí)聘任情況)。

(二)委托評(píng)審函1份。地(市)由人力資源社會(huì)保障部門 出具委托評(píng)審函,區(qū)直部門、國有企業(yè)由人事部門出具委托評(píng)審 函,民營經(jīng)濟(jì)及社會(huì)組織按照《關(guān)于印發(fā)<西藏自治區(qū)非公有制 經(jīng)濟(jì)組織專業(yè)技術(shù)人員職稱評(píng)審辦法>的通知》由所在單位、人 事代理機(jī)構(gòu)或所在單位登記注冊(cè)地同級(jí)工商聯(lián)合會(huì)出具委托評(píng) 審函。

(三)政工人事部門出具的政治品行情況考核意見。

(四)推薦公示結(jié)果材料。

(五)紀(jì)檢監(jiān)察部門出具的廉政情況考核意見。

(六)資料初審情況(推薦單位負(fù)責(zé)資料初審,并進(jìn)行量化

賦分后,交評(píng)委會(huì)辦事機(jī)構(gòu)進(jìn)行復(fù)核).原件由推薦單位政工人 事部門審核,所有復(fù)印件上加蓋"復(fù)印件與原件一致"印章。

第二十三條 申報(bào)材料必須完備、詳實(shí)、規(guī)范,如發(fā)現(xiàn)違反 有關(guān)政策規(guī)定、弄虛作假情況,嚴(yán)格按照《西藏自治區(qū)職稱評(píng)審 管理暫行辦法》(藏人社發(fā)〔2018〕185號(hào))及相關(guān)規(guī)定對(duì)申報(bào)人 及相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行相應(yīng)處理。

第七章 附則

第二十四條 申報(bào)人現(xiàn)任職稱任職年限計(jì)算到申報(bào)當(dāng)年12月 31日,取得業(yè)績、學(xué)術(shù)成果的截止時(shí)間為當(dāng)年提交職稱申報(bào)材料 之日。

第二十五條 取得高級(jí)工程師任職資格后,符合下列條件之一,可作為申報(bào)正高級(jí)職稱加分項(xiàng):

1.獲得省部級(jí)一等獎(jiǎng)1項(xiàng)(排名前三).獲得省部級(jí)科技類 獎(jiǎng)勵(lì)(排名前三).(破格申報(bào)人員除外)

2.科研成果獲得省級(jí)以上黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人肯定性批示。

第二十六條 本評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)自印發(fā)之日起執(zhí)行。各地(市)、區(qū) 直有關(guān)單位具備評(píng)審權(quán)限的可直接使用,或制定不低于本標(biāo)準(zhǔn)的 評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)并向人力資源和社會(huì)保障部門核準(zhǔn)備案。

第二十七條 本評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)由西藏自治區(qū)經(jīng)濟(jì)和信息化廳、人 力資源和社會(huì)保障廳負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜按國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī) 定執(zhí)行。

附件: 1.個(gè)人申報(bào)誠信承諾書

2.量化賦分表

3.專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)表

4.專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審?fù)扑]表