我們應(yīng)用對(duì)Yarn資源的請(qǐng)求應(yīng)該立刻得到滿足，但現(xiàn)實(shí)情況資源往往是有限的，特別是在一個(gè)很繁忙的集群，一個(gè)應(yīng)用資源的請(qǐng)求經(jīng)常需要等待一段時(shí)間才能的到相應(yīng)的資源。在Yarn中，負(fù)責(zé)給應(yīng)用分配資源的就是Scheduler。
Fair調(diào)度器的設(shè)計(jì)目標(biāo)是為所有的應(yīng)用分配公平的資源（對(duì)公平的定義可以通過參數(shù)來設(shè)置）。在上面的“Yarn調(diào)度器對(duì)比圖”展示了一個(gè)隊(duì)列中兩個(gè)應(yīng)用的公平調(diào)度；當(dāng)然，公平調(diào)度在也可以在多個(gè)隊(duì)列間工作。舉個(gè)例子，假設(shè)有兩個(gè)用戶A和B，他們分別擁有一個(gè)隊(duì)列。當(dāng)A啟動(dòng)一個(gè)job而B沒有任務(wù)時(shí)，A會(huì)獲得全部集群資源；當(dāng)B啟動(dòng)一個(gè)job后，A的job會(huì)繼續(xù)運(yùn)行，不過一會(huì)兒之后兩個(gè)任務(wù)會(huì)各自獲得一半的集群資源。如果此時(shí)B再啟動(dòng)第二個(gè)job并且其它job還在運(yùn)行，則它將會(huì)和B的第一個(gè)job共享B這個(gè)隊(duì)列的資源，也就是B的兩個(gè)job會(huì)用于四分之一的集群資源，而A的job仍然用于集群一半的資源，結(jié)果就是資源最終在兩個(gè)用戶之間平等的共享。