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軟題庫 學習課程
試卷年份2024年上半年
試題題型【單選題】
試題內容

關于干系人參與計劃的描述,不正確的是()
A.干系人參與計劃是項目管理計劃的組成部分
B.干系人參與計劃基于項目的需要和干系人的期望而制定
C.干系人參與計劃是識別干系人過程的輸出
D.干系人參與計劃制訂了干系人有效參與和執(zhí)行項目決策的策略和行動

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43題: 關于采購合同的描述,不正確的是()。
A.項目經理應確保采購合同的變更管理遵循組織的變更管理流程,以確保合同變更的合規(guī)性和有效性
B.項目經理無需對采購合同進行定期審查,因為合同條款一旦確定就不會發(fā)生變化
C.采購合同應明確規(guī)定項目的驗收標準和方法,以確保交付成果符合項目要求
D.合同中的違約責任條款是為了在發(fā)生違約情況時,雙方能夠依據合同條款進行糾紛解決
答案解析與討論:m.xiexiliangjiufa.com/st/632796378.html

44題: 在控制采購過程中,項目經理發(fā)現某些供應商提供的產品存在質量問題,并且這些問題可能導致項目延期。項目經理應(  )。
A.立即終止與存在問題的供應商合作,并尋找新的供應商
B.自行決定采取補救措施,如增加項目預算或延長項目工期,以彌補供應商的問題
C.首先與供應商溝通,了解問題的原因,并嘗試解決或減輕其對項目的影響
D.通知高層領導,并等待高層領導的決策后再采取行動
答案解析與討論:m.xiexiliangjiufa.com/st/6328020952.html

45題: 在確定項目合同類型時,如果工作性質清楚,但工作量不是很清楚,而且工作不復雜,又需要快速簽訂合同。這種情況下建議使用()
A.成本加激勵費用合同
B.總價合同
C.成本補償合同
D.工料合同
答案解析與討論:m.xiexiliangjiufa.com/st/6328128177.html

47題: 項目經理根據干系人的需求、期望、利益和對項目的潛在影響,制定項目干系人參與項目的方法,則該項目經理正在執(zhí)行()過程。
A.規(guī)劃干系人參與
B.識別干系人
C.管理干系人參與
D.監(jiān)督干系人參與
答案解析與討論:m.xiexiliangjiufa.com/st/6328313342.html

48題: 監(jiān)督干系人參與時,()用于確定干系人群體和個人在項目任何特定時間的狀態(tài)。
A.根本原因分析
B.優(yōu)先級排序
C.職責分配矩陣
D.干系人分析
答案解析與討論:m.xiexiliangjiufa.com/st/6328410500.html

49題: 有效執(zhí)行規(guī)劃績效域,能夠達到的目標不包括()。
A.項目以有條理、協(xié)調一致的方式推進
B.可以根據新出現的和不斷變化的需求進行調整
C.對實物資源進行了有效管理
D.以系統(tǒng)的方法交付項目成果
答案解析與討論:m.xiexiliangjiufa.com/st/6328519216.html