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軟題庫(kù) 培訓(xùn)課程
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考到軟考證書(shū)后關(guān)于職稱評(píng)聘的總結(jié)
來(lái)源:信管網(wǎng) 2019年08月20日 【所有評(píng)論 分享到微信

最新職業(yè)資格與職稱對(duì)應(yīng)關(guān)系政策匯總(中央文件3個(gè)+各省文件20個(gè))

2019年最新工程技術(shù)人才職稱制度改革指導(dǎo)意見(jiàn)提出職業(yè)資格考試直接對(duì)應(yīng)相應(yīng)層級(jí)職稱

人力資源社會(huì)保障部 工業(yè)和信息化部關(guān)于深化工程技術(shù)人才職稱制度改革的指導(dǎo)意見(jiàn)

軟考證書(shū)與職稱證書(shū)的區(qū)別與聯(lián)系,多圖多鏈接解說(shuō)二者關(guān)系:http://m.xiexiliangjiufa.com/pm/28321.html

關(guān)于軟考與職稱的正確認(rèn)識(shí)(解除疑慮端正心態(tài)堅(jiān)定信心):http://m.xiexiliangjiufa.com/pm/26798.html

1、考軟考的人員分類
考軟考的同學(xué)一般分兩大類,一類是事業(yè)單位人員,包括醫(yī)院、學(xué)校、及“其它事業(yè)單位”;一類是企業(yè)人員。
2、軟考的目的
目的有多種多樣。 一是證明自己。比如若干個(gè)考3高的大牛!讓人欽佩務(wù)必!比如以考帶學(xué)的學(xué)生們。 二是企業(yè)人員為了加工資。比如企業(yè)為了資質(zhì)的需求,需要一定數(shù)量的項(xiàng)目經(jīng)理,一定數(shù)量的其它軟考中級(jí)職稱人員等等。這時(shí)候,企業(yè)會(huì)鼓勵(lì)職工報(bào)考。一般來(lái)說(shuō),這類人員會(huì)是最努力的。 三是事業(yè)單位人員職稱晉級(jí),說(shuō)白了,也是為了加工資。
3、以考代評(píng)、評(píng)聘分開(kāi)
軟考,是以考代評(píng),以一個(gè)考試來(lái)代替提交若干材料的評(píng)職稱的過(guò)程。國(guó)人部發(fā)[2003]39號(hào)文,第11條明確如此規(guī)定:計(jì)算機(jī)專業(yè)技術(shù)資格(水平)實(shí)施全國(guó)統(tǒng)一考試后,不再進(jìn)行計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件相應(yīng)專業(yè)和級(jí)別的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審工作。 此文第10條又規(guī)定:用人單位可根據(jù)《工程技術(shù)人員職務(wù)試行條例》有關(guān)規(guī)定和工作需要,從獲得計(jì)算機(jī)專業(yè)技術(shù)資格(水平)證書(shū)的人員中擇優(yōu)聘任相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。 這條規(guī)定的是什么?這條規(guī)定的是聘的過(guò)程!我們國(guó)家現(xiàn)在實(shí)行的是評(píng)聘分開(kāi)!
4、考取軟考相應(yīng)資格,就是工程師和高級(jí)工程師嗎?
這句話對(duì)嗎?這句話完全錯(cuò)誤!國(guó)人部發(fā)[2003]39號(hào)文明確規(guī)定:表明其已具備從事相應(yīng)專業(yè)崗位工作的水平和能力。 這句話什么意思?這句話就是說(shuō),你考取了相應(yīng)資格的證書(shū),只是代表你有被聘為工程師和高級(jí)工程師的資格!這和你考取之后“就是”工程師和高級(jí)工程師,是兩個(gè)概念!
5、事業(yè)單位評(píng)聘職稱和所謂的干部身份
先說(shuō)一句!別和我扯改革開(kāi)放!你現(xiàn)在在中國(guó),你想辦事情,就得按照國(guó)家的政策法規(guī)來(lái)!別給我扯淡什么價(jià)值導(dǎo)向,別給我扯淡什么能力為先!你覺(jué)得不爽?那你就別按政策辦事,就別指望靠軟考給你帶來(lái)什么! 事業(yè)單位評(píng)聘職稱,執(zhí)行的哪個(gè)文件?執(zhí)行的是1986年4月16日中央職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組發(fā)布的《工程技術(shù)人員職務(wù)試行條例》??辞宄](méi)?執(zhí)行的是試行了快30年的文件!你不服?不服也得服! 這個(gè)條例規(guī)定的非常死!這個(gè)條例的第24條,明確規(guī)定:本條例適用于國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位。 事業(yè)單位必須按照這個(gè)規(guī)定來(lái)!而事業(yè)單位想評(píng)聘職稱,那就必須是干部身份!
什么是干部身份? 國(guó)家干部身份的來(lái)源: <摘自百度>
1,國(guó)家計(jì)劃內(nèi)大中專畢業(yè)生(以派遣證為標(biāo)志,包括計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招、定向、自費(fèi)、委培)
2,2001年以前經(jīng)地市級(jí)政府人事部門批準(zhǔn)錄用為國(guó)家干部的人員(以<錄用干部審批表>為標(biāo)志.
3,軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部(以軍隊(duì)任職\轉(zhuǎn)干材料以及<軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部審批表>為標(biāo)志)
4,解放前參加革命的擔(dān)任干部職務(wù)的人員.(以相關(guān)檔案材料為標(biāo)志).
5,解放初自然形成的干部(以任職材料為標(biāo)志)
6,經(jīng)公務(wù)員考試錄用為公務(wù)員的原不具備干部身份的人員(以<公務(wù)員錄用審批表>為標(biāo)志.
7,被轉(zhuǎn)為公辦的原民辦教師(以民辦轉(zhuǎn)公辦審批表為標(biāo)志)
8,70年代末經(jīng)地方革命委員會(huì)批準(zhǔn)招錄的教師(以教師錄用審批表為標(biāo)志)
凡是沒(méi)有經(jīng)過(guò)以上程序,那么你就不具有干部身份,你即便是自學(xué)取得博士學(xué)位也是個(gè)工人身份!擁有干部身份,才可以評(píng)聘職稱!
現(xiàn)在事業(yè)單位改革之后,干部身份的人員,可以有兩條路,一是走職務(wù)工資,二是走職稱工資。 職稱為:技術(shù)員、助工、工程師、高級(jí)工程師。而工人身份呢?只能是走高級(jí)技工。絕對(duì)的兩條線! 我對(duì)另外一個(gè)帖子里罵我的那sb說(shuō)一句,你不服?那就等你能決定政策的時(shí)候?yàn)榇蠹腋恼甙桑?少一點(diǎn)謾罵!多一點(diǎn)務(wù)實(shí)!這是技術(shù)論壇,不是強(qiáng)國(guó)論壇!你不按政策辦事?那你就一邊玩去!
6、事業(yè)單位人員考取軟考之后,如何聘上相關(guān)職稱?
我只能給出我自己的經(jīng)驗(yàn),可能各地有不同的路線。如有不同,請(qǐng)勿噴。這個(gè)世界有種太多的不可思議,如果你能做到其中之一,我只有崇拜。一切皆有可能。 首先,人事局根本不承認(rèn)你的分?jǐn)?shù)和分?jǐn)?shù)線!為什么?所謂的分?jǐn)?shù)可以等同證書(shū)的文是哪個(gè)部門發(fā)的?那是工信部!人事局怎么會(huì)認(rèn)工信部的文?所以,事業(yè)單位的同學(xué)們,認(rèn)命吧,等證書(shū)吧! 其次,事業(yè)單位的人員,在拿證書(shū)的時(shí)候,最好復(fù)印一下同期發(fā)的文。上面有明確你的名字通過(guò)本次軟考的!這個(gè)文,在你去本區(qū)縣人事局時(shí),比較重要!證書(shū)一出來(lái),就必須盡快去拿!時(shí)間就是金錢。 然后,你拿著證書(shū),拿著文,帶著國(guó)人部發(fā)【2003】39號(hào)文立刻去人事局!這個(gè)文必須要帶!你指望區(qū)縣人事局的人會(huì)知道這個(gè)文?你指望他們熟悉所有類別職稱評(píng)聘?那我只能說(shuō)你很傻很天真!覺(jué)得這些為人民服務(wù)的人咋能這個(gè)都不懂的那些看客們,你們還是關(guān)閉網(wǎng)頁(yè)吧~本帖不和憤青扯淡。為什么帶著這個(gè)文?這個(gè)文是人事系統(tǒng)發(fā)的,他們肯定認(rèn)! 到了人事局,請(qǐng)拿出文件,拿出證書(shū),指出政策內(nèi)容,要求他們給你發(fā)認(rèn)定你為相應(yīng)資格的文。請(qǐng)帶著幾包煙!拜托,你是去求人辦事的!請(qǐng)順應(yīng)國(guó)情,還是那句話,憤青勿噴!我只是個(gè)小角色,我可沒(méi)辦法改變什么。你可以?那你去改變吧。我只希望有壇友能知道事情怎么辦。 為什么要去?不是以考代評(píng)嗎?呵呵……兄弟們,事業(yè)單位只認(rèn)本級(jí)政府人事部門的文……國(guó)家發(fā)文?沒(méi)效。市里發(fā)文?沒(méi)效。區(qū)縣發(fā)文?有效! 各個(gè)省市,對(duì)這塊的規(guī)定都不同。有的省市,可能需要英語(yǔ),有的變態(tài)的甚至需要職稱計(jì)算機(jī)!更多的是需要繼續(xù)教育的??傊痪湓挘?qǐng)先咨詢當(dāng)?shù)厝耸戮?,看需要什么,?qǐng)事先準(zhǔn)備! 人事局,一般會(huì)在2周或者1個(gè)月,或者漫長(zhǎng)的幾個(gè)月之后,給你發(fā)一份文,當(dāng)?shù)匚念^編號(hào)明確你為工程師的文。拿到文之后,交給你單位的主管局!然后,就是你單位的事情了。明白了?具體參考有個(gè)考友發(fā)的能否跳過(guò)初級(jí)考中級(jí)的帖子。
7、國(guó)企人員和職稱的關(guān)系 國(guó)企,尤其大型國(guó)企,都有自己沿用下來(lái)的老方式,呆板程度和事業(yè)單位不相上下。具體請(qǐng)咨詢本公司人事部門。
8、其它企業(yè)人員和職稱的關(guān)系 這個(gè)關(guān)系?那就是完全沒(méi)關(guān)系。企業(yè)人員考取了軟考,企業(yè)不一定會(huì)給你加工資。你沒(méi)考上?說(shuō)不定也會(huì)給你加工資。 那為什么企業(yè)有時(shí)候會(huì)鼓勵(lì)大家考呢?一是為了資質(zhì),二也是為了資質(zhì)。但是資質(zhì)是什么部門認(rèn)定的?工信部門。現(xiàn)在叫工信委吧?看各地有沒(méi)有實(shí)行大部制合并。和人事部門一毛錢關(guān)系都沒(méi)!

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