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信息系統(tǒng)項目管理師每日一練試題（2024/3/15）在線測試：m.xiexiliangjiufa.com/exam/ExamDay.aspx?t1=1&day=2024/3/15
信息系統(tǒng)項目管理師每日一練試題內(nèi)容（2024/3/15）
試題1
《“十四五”軟件和信息技術服務業(yè)發(fā)展規(guī)劃》針對推動軟件產(chǎn)業(yè)鏈升級，提出了優(yōu)化信息技術服務的具體任務，要面向（）應用需求，加強典型場景下的算法服務，推進企業(yè)級業(yè)務連續(xù)性管理(BCM)相關技術創(chuàng)新。
A．數(shù)字化、網(wǎng)絡化、智能化
B．現(xiàn)代化、信息化、數(shù)字化
C．數(shù)字化、信息化、智能化
D．現(xiàn)代化、網(wǎng)絡化、數(shù)字化查看答案
試題參考答案：A
試題2
當各干系人的利益出現(xiàn)不可協(xié)調的沖突時，應該以誰的利益為最重?（）
A．客戶
B．項目發(fā)起人
C．項目經(jīng)理
D．高級管理層查看答案
試題參考答案：A
試題3
以下哪個是管理干系人參與過程的工具與技術?（）
A．基本規(guī)則
B．數(shù)據(jù)收集
C．決策
D．數(shù)據(jù)表現(xiàn)查看答案
試題參考答案：A
試題4
組織在推進數(shù)字化轉型過程中的重要基石是（ ）
A．技術
B．產(chǎn)品
C．數(shù)據(jù)
D．市場查看答案
試題參考答案：C
試題5
人力資源管理工作直接影響整個組織的經(jīng)營狀況和運行狀態(tài)，這一結果取決于（）。
A． 人力資源的管理政策、體制設計和貫徹實施
B． 組織內(nèi)部的人才薪酬體系；
C． 組織的投資收益情況；
D． 員工的個人興趣愛好和職業(yè)規(guī)劃查看答案
試題參考答案：A
試題6
在配置管理中，（ ）將變更內(nèi)容和結果通知相關人員，并做好記錄。
A．項目經(jīng)理
B．CCB
C．配置負責人
D．配置管理員查看答案
試題參考答案：D
試題7
對于干系人績效域，以下（）可以通過對項目問題日志和風險登記冊的審查識別出。
A． 干系人行為
B． 干系人滿意度
C． 干系人相關問題和風險
D． 干系人變更的頻率查看答案
試題參考答案：C
試題8
下表是某項目截止22年12月底各項活動的成本執(zhí)行(績效)數(shù)據(jù)。假設當前項目的成本偏差是典型的，則完工尚需估算(ETC)為（）萬元。
A．40000
B．22000
C．20900
D．38450查看答案
試題參考答案：B
試題9
關于領導者和管理者的描述，正確的是（）。
A、管理者的工作主要是確定方向、統(tǒng)一思想、激勵和鼓舞
B、領導者負責某件具體事情的管理或實現(xiàn)某個具體目標
C、管理者設定目標，領導者率眾實現(xiàn)目標
D、項目經(jīng)理具有領導者和管理者的雙重身份查看答案
試題參考答案：D
試題10
下列（）屬于融合基礎設施。
A． 重大科技基礎設施
B． 智能計算中心
C． 智能交通基礎設施
D． 科教基礎設施查看答案
試題參考答案：C
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溫馨提示：因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調整，信管網(wǎng)網(wǎng)站提供的以上信息僅供參考，如有異議，請以權威部門公布的內(nèi)容為準！
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