信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師每日練習(xí)題(2025/3/19)
試題1
下列中的( )是不包含在項(xiàng)目配置管理系統(tǒng)的基本結(jié)構(gòu)中的。
A. 開(kāi)發(fā)庫(kù)
B. 知識(shí)庫(kù)
C. 受控庫(kù)
D. 產(chǎn)品庫(kù)
試題2
某公司定期組織公司的新老員工進(jìn)行聚會(huì),按照馬斯洛的需求層次理論,該行為滿足的是員工的( )。
A.生理需求
B.安全需求
C.社會(huì)需求
D.受尊重需求
試題3
()不屬于無(wú)線網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)或協(xié)議。信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師每日練習(xí)題答案解析(2025/3/19)
試題1
信管網(wǎng)參考答案:B
信管網(wǎng)參考解析:項(xiàng)目配置管理系統(tǒng)的基本構(gòu)成可以分為:
*動(dòng)態(tài)系統(tǒng)(或稱(chēng)為開(kāi)發(fā)系統(tǒng)、開(kāi)發(fā)庫(kù)、工作空間等)。包含正在創(chuàng)建或修改的配置元素。
*主系統(tǒng)(或稱(chēng)為受控制系統(tǒng)、受控庫(kù)、主庫(kù)等)。包含基線和對(duì)基線的更改。
*靜態(tài)系統(tǒng)(或稱(chēng)為產(chǎn)品庫(kù)、備份庫(kù))。包含備用的各種基線檔案。
而答案中的知識(shí)庫(kù)一般建立在組織層級(jí),內(nèi)容涵蓋范圍很廣,屬于組織知識(shí)管理的范疇。
試題2
信管網(wǎng)參考答案:C
信管網(wǎng)參考解析:
公司的新員工或者新到一個(gè)城市工作的員工可能有社會(huì)的需要?jiǎng)訖C(jī),為了滿足他們的歸屬感的需求,有些公司就會(huì)專(zhuān)門(mén)為這些懂得信息技術(shù)的新員工組織一些聚會(huì)和社會(huì)活動(dòng)。
也就是說(shuō):社會(huì)需求,也就是個(gè)人歸屬感的需求。
馬斯洛建立了一個(gè)需求層次理論。該理論以金字塔的形式表示人們的行為受到一系列需求的引導(dǎo)和刺激,需求的5個(gè)層次是生理、安全、社會(huì)、受尊重和自我實(shí)現(xiàn)。只有在滿足了人的基本需求以后,人們才可能去追求更高層次的需求。某公司定期組織公司的新老員工進(jìn)行聚會(huì),可以使他們有歸屬感,滿足他們的社會(huì)需求。
試題3
信管網(wǎng)參考答案:C
信管網(wǎng)參考解析:常見(jiàn)的無(wú)線網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)包括:無(wú)線公開(kāi)密鑰基礎(chǔ)設(shè)施(WPKI)、有線對(duì)等加密協(xié)議( WEP)、Wi-Fi網(wǎng)絡(luò)安全接入(WPA/WPA2)、無(wú)線局域網(wǎng)鑒別與保密體系( WAPI)、802.11i(802.11工作組為新一代WLAN制定的安全標(biāo)準(zhǔn))等。
信管網(wǎng)訂閱號(hào)
信管網(wǎng)視頻號(hào)
信管網(wǎng)抖音號(hào)
溫馨提示:因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,信管網(wǎng)網(wǎng)站提供的以上信息僅供參考,如有異議,請(qǐng)以權(quán)威部門(mén)公布的內(nèi)容為準(zhǔn)!
信管網(wǎng)致力于為廣大信管從業(yè)人員、愛(ài)好者、大學(xué)生提供專(zhuān)業(yè)、高質(zhì)量的課程和服務(wù),解決其考試證書(shū)、技能提升和就業(yè)的需求。
信管網(wǎng)軟考課程由信管網(wǎng)依托10年專(zhuān)業(yè)軟考教研傾力打造,教材和資料參編作者和資深講師坐鎮(zhèn),通過(guò)深研歷年考試出題規(guī)律與考試大綱,深挖核心知識(shí)與高頻考點(diǎn),為學(xué)員考試保駕護(hù)航。面授、直播&錄播,多種班型靈活學(xué)習(xí),滿足不同學(xué)員考證需求,降低課程學(xué)習(xí)難度,使學(xué)習(xí)效果事半功倍。
發(fā)表評(píng)論 查看完整評(píng)論 | |