2010年下半年軟考中級(jí)系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師下午案例分析真題試題五
案例問題:請(qǐng)結(jié)合案例,分析該公司的配置管理程序文件的規(guī)定及實(shí)際變更執(zhí)行過(guò)程存在哪些問題?
案例背景
某公司的質(zhì)量管理體系中的配置管理程序文件中有如下規(guī)定:
1、由變更控制委員會(huì)(CCB)制定項(xiàng)目的配置管理計(jì)劃;
2、由配置管理員(CMO)創(chuàng)建配置管理環(huán)境;
3、由 CCB 審核變更計(jì)劃;
4、項(xiàng)目中配置基線的變更經(jīng)過(guò)變更申請(qǐng)、變更評(píng)估、變更實(shí)施后便可發(fā)布;
5、CCB 組成人員不少于一人,主席由項(xiàng)目經(jīng)理?yè)?dān)任。
公司的項(xiàng)目均嚴(yán)格按照程序文件的規(guī)定執(zhí)行。在項(xiàng)目經(jīng)理的一次例行檢查中,發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目軟件產(chǎn)品的一個(gè)基線版本(版本號(hào) V1.3)的兩個(gè)相關(guān)聯(lián)的源代碼文件仍有遺留錯(cuò)誤,便向 CMO 提出變更申請(qǐng)。CMO 批準(zhǔn)后,項(xiàng)目經(jīng)理指定上述源代碼文件的開發(fā)人員甲、乙修改錯(cuò)誤。甲修改第一個(gè)文件后將版本號(hào)定為 V1.4,直接在項(xiàng)目組內(nèi)發(fā)布。次日,乙修改第二個(gè)文件后將版本號(hào)定為 V2.3,也在項(xiàng)目組內(nèi)發(fā)布。
【問題 1】(6 分)
請(qǐng)結(jié)合案例,分析該公司的配置管理程序文件的規(guī)定及實(shí)際變更執(zhí)行過(guò)程存在哪些問題?
案例問題分析(僅供參考,非信管網(wǎng)標(biāo)準(zhǔn)答案,信管網(wǎng)標(biāo)準(zhǔn)答案查看下面鏈接):
可能存在如下問題:
1、不應(yīng)“由變更控制委員會(huì)(CCB)制定項(xiàng)目的配置管理計(jì)劃”;
2、“項(xiàng)目中配置基線的變更經(jīng)過(guò)變更申請(qǐng)、變更評(píng)估、變更實(shí)施后便可發(fā)布”缺乏變更驗(yàn)證與確認(rèn);
3、“CCB 組成人員不少于一人,主席由項(xiàng)目經(jīng)理?yè)?dān)任” ,小的項(xiàng)目CCB 可以只有一人,甚至是兼職人員。
4、不應(yīng)“便向 CMO 提出變更申請(qǐng)”
5、不應(yīng)由“CMO 批準(zhǔn)”
6、沒有規(guī)定“甲、乙修改”的順序
7、不應(yīng)只在“在項(xiàng)目組內(nèi)發(fā)布”
以上內(nèi)容及答題的風(fēng)格僅供參考。
溫馨提示:因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,信管網(wǎng)網(wǎng)站提供的以上信息僅供參考,如有異議,請(qǐng)以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準(zhǔn)!
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