55、()戰(zhàn)略組織模式的特點(diǎn)是組織高層從如何動員全體成員都參與戰(zhàn)略實(shí)施活動的角度來考慮戰(zhàn)略的指定和執(zhí)行。
A、變革型
B、合作型
C、文化型
D、增長型
信管網(wǎng)解析:
文化型戰(zhàn)略組織模式。這種組織戰(zhàn)略模式的特點(diǎn)是組織高層是從如何動員全體成員都參與戰(zhàn)略實(shí)施活動的角度來考慮戰(zhàn)略的制定和執(zhí)行。
變革型戰(zhàn)略組織模式。這種戰(zhàn)略模式的特點(diǎn)是組織是以如何實(shí)施組織戰(zhàn)略這一主題展開的。
合作型戰(zhàn)略組織模式。這種組織戰(zhàn)略模式是要求組織的最高層要與其他高層管理人員分擔(dān)相關(guān)的戰(zhàn)略責(zé)任,以發(fā)揮集體的智慧。
增長型戰(zhàn)略組織模式。該模式的特點(diǎn)是組織高層從如何激勵一般管理人員制定實(shí)施戰(zhàn)略的積極性及主動性來著眼戰(zhàn)略的制定和實(shí)施。
戰(zhàn)略組織類型:http://m.xiexiliangjiufa.com/pm1/73048.html
信管網(wǎng)參考答案:C
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