2009年下半年軟考高級(jí)信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師綜合知識(shí)真題解析：

● 以下關(guān)于工作分解結(jié)構(gòu)的敘述，錯(cuò)誤的是（39）。
（39）A．工作分解結(jié)構(gòu)是項(xiàng)目各項(xiàng)計(jì)劃和控制措施制定的基礎(chǔ)和主要依據(jù)
B．工作分解結(jié)構(gòu)是面向可交付物的層次型結(jié)構(gòu)
C．工作分解結(jié)構(gòu)可以不包括分包出去的工作
D．工作分解結(jié)構(gòu)能明確項(xiàng)目相關(guān)各方面的工作界面，便于責(zé)任劃分和落實(shí)
信管網(wǎng)解析：
在項(xiàng)目范圍管理過程中，最常用，也是必須要熟悉的工作分解方法是工作分解結(jié)構(gòu)(WBS)。WBS是面向可交付物的項(xiàng)目元素的層次分解，它組織并定義了整個(gè)項(xiàng)目范圍。WBS是一個(gè)詳細(xì)的項(xiàng)目范圍說明的表示法，詳細(xì)描述了項(xiàng)目所要完成的工作。WBS的組成元素有助于項(xiàng)目干系人檢查項(xiàng)目的最終產(chǎn)品。WBS的最低層元素是能夠被評(píng)估的、安排進(jìn)度的和被跟蹤的。項(xiàng)目的工作結(jié)構(gòu)分解對(duì)項(xiàng)目管理有著重要的意義：
　?。?通過工作結(jié)構(gòu)分解，把項(xiàng)目范圍分解開來，使項(xiàng)目相關(guān)人員對(duì)項(xiàng)目一目了然，能夠使項(xiàng)目的概況和組成明確、清晰、透明、具體，使項(xiàng)目管理者和項(xiàng)目主要干系人都能通過WBS把握項(xiàng)目、了解和控制項(xiàng)目過程。
　?。?保證了項(xiàng)目結(jié)構(gòu)的系統(tǒng)性和完整性。
　　（3通過工作結(jié)構(gòu)分解，可以建立完整的項(xiàng)目保證體系。
　?。?項(xiàng)目工作結(jié)構(gòu)分解能夠明確項(xiàng)目相關(guān)各方的工作界面，便于責(zé)任劃分和落實(shí)。
　?。?最終工作分解結(jié)構(gòu)可以直接作為進(jìn)度計(jì)劃和控制的工具。
　?。?為建立項(xiàng)目信息溝通系統(tǒng)提供依據(jù)，便于把握信息重點(diǎn)。
　?。?是項(xiàng)目各項(xiàng)計(jì)劃和控制措施制定的基礎(chǔ)和主要依據(jù)。
　　工作結(jié)構(gòu)分解應(yīng)把握的原則有：
　?。?在各層次上保持項(xiàng)目的完整性，避免遺漏必要的組成部分。
　　（2一個(gè)工作單元只能從屬于某個(gè)上層單元，避免交叉從屬。
　?。?工作單兀應(yīng)能分開不同責(zé)任者和不同工作內(nèi)容。
　　（4便于項(xiàng)目管理計(jì)劃、控制的管理需要。
　　（5最低層工作應(yīng)該具有可比性，是可管理的，可定量檢查的。
　?。?應(yīng)包括項(xiàng)目管理工作，包括分包出去的工作。
　　從上述關(guān)于工作結(jié)構(gòu)分解的說明中，可以看到A、B、D都是正確的，只有C是錯(cuò)誤的。
信管網(wǎng)參考答案：
（39）C