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信管網(wǎng)考友:
剛看一篇文章，干系人管理是單獨一個章節(jié)來寫，但是 前天倪老師的培訓(xùn)有說，要融合進(jìn)去寫，不要獨立一章，這個到底是要怎么操作比較合適？@信管網(wǎng)助教答疑巨老師
信管網(wǎng)助教答疑巨老師:
1、在制定溝通計劃時，可以參考“權(quán)力/利益方格圖”，確定了干系人的信息和溝通需求，明確了信息發(fā)送的內(nèi)容、時間、方式、頻率。
2、管理溝通過程，把編制的績效報告，發(fā)送給不同干系人。3、控制溝通過程：做好干系人和沖突管理，全面控制溝通
信管網(wǎng)考友:
那就是還是以融入的方式來寫了？@信管網(wǎng)助教答疑巨老師
信管網(wǎng)助教答疑巨老師:
對的
信管網(wǎng)考友:
好的，謝謝
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