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系統(tǒng)規(guī)劃與管理師案例分析每日一練試題(2024/10/25)

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系統(tǒng)規(guī)劃與管理師案例分析每日一練試題內(nèi)容(2024/10/25)

閱讀下列說明,回答問題1至問題3,將解答填入答題紙的對應欄內(nèi)。
【說明】
X公司主營運維服務業(yè)務,上一年度客戶滿意度明顯下降,為尋找公司服務實施過程中存在的問題和缺陷,并提供服務改進活動有效實施的目標和方向,保證組織的服務質(zhì)量穩(wěn)定可控,公司決定讓小王負責運維服務質(zhì)量管理工作。小王首先對公司最重要的三個運維項目進行質(zhì)量評價,收集的部分數(shù)據(jù)如下

小王通過分析評價結(jié)果,找到運維服務質(zhì)量缺陷,策劃本年度的運維服務質(zhì)量管理的內(nèi)容以提升運維服務質(zhì)量,質(zhì)量管理策劃文件內(nèi)容如下:

1.質(zhì)量管理目標:



2.質(zhì)量管理活動


[問題1](8分)
結(jié)合案例,測量運維服務質(zhì)量評價指標,請將正確選項填寫在答題紙的對應欄內(nèi)。
A、A項目
B、B項目
C、C項目
(1)系統(tǒng)完整性最高的項目是(  )
(2)服務及時性可能最高的項目是(   )
(3)服務連續(xù)性可能最低的是(   )
(4)人員專業(yè)性最低的項目是(   )
[問題2](10分)
(1)結(jié)合案例,指出兩處小王所缺少的質(zhì)量管理策劃內(nèi)容
(2)請幫小王補充三個常見的運維服務質(zhì)量活動。
[問題3](7分)
小王計劃通過實施PDCA質(zhì)量改進方法,改進運維服務質(zhì)量檢查所發(fā)現(xiàn)的不符合項。請簡述實施PDCA質(zhì)量改進的步驟
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信管網(wǎng)cnit************:
質(zhì)量管理策劃<br>確定質(zhì)量管理策劃的目標<br>明確質(zhì)量管理策劃的活動<br>明確質(zhì)量管理策劃的職責<br>制定時間計劃表<br>形成策劃文件<br><br><br>日常檢查<br>質(zhì)量文化培訓<br><br>計劃<br>執(zhí)行<br>檢查<br>改進

信管網(wǎng)cnit**************:
問題一<br>b、c、a、a<br>問題二<br>客戶滿意度,日常溝通<br>各項目質(zhì)量保證實施,日常溝通內(nèi)部評審和管審<br>問題三<br>了解現(xiàn)狀,明確問題,分析問題原因,擬定對策,確認效果,標準化,總結(jié)<br><br>

信管網(wǎng)cnit**************:
ccaa1質(zhì)量管理檢查活動 2明確角色職責 3制定時間計劃表 4形成質(zhì)量策劃文件 日常檢查 滿意度調(diào)查 質(zhì)量文化和質(zhì)量教育培訓 1明確問題 2掌握現(xiàn)狀 3分析問題產(chǎn)生的原因 4擬訂對策并實施 5確認效果 6防止問題再發(fā)生及標準化 7總結(jié)

信管網(wǎng)1870*******:
bcab(1)質(zhì)量策劃的內(nèi)容: 確定運維服務質(zhì)量的目標 確定運維服務質(zhì)量管理的活動 確定運維服務質(zhì)量管理相關的職責和權(quán)限 時間安排 形成策劃文件 (2) 項目質(zhì)量保證 用戶滿意度管理 客戶投訴管理 日常檢查 質(zhì)量文化和質(zhì)量教育 體系內(nèi)審及管審pdca質(zhì)量改進方法: 1.明確問題 2.掌握現(xiàn)狀 3.分析問題產(chǎn)生的原因 4.擬定對策并實施 5.確認效果 6.防止問題再發(fā)生并標準化 7.總結(jié)

信管網(wǎng)cnit**************:
cccd確少的策劃內(nèi)容,明確質(zhì)量管理活動的職責和權(quán)限 明確質(zhì)量管理的時間安排,周期 最后形成策劃文件,正式發(fā)送相關方 客戶滿意度管理,用戶投訴管理,質(zhì)量文化和質(zhì)量教育明確問題,掌握現(xiàn)狀,分析問題產(chǎn)生的原因,擬定措施并實施,確認效果,防止問題再發(fā)生并標準化,總結(jié)

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