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信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師案例分析每日一練試題內(nèi)容(2017/4/7)
(7)運(yùn)行維護(hù)服務(wù)對(duì)象不應(yīng)包括供配電系統(tǒng)。 ( )
信管網(wǎng)考友試題答案分享:
信管網(wǎng)sokara:
問(wèn)題1
人員配置方面存在問(wèn)題,沒(méi)有把可能存在的問(wèn)題現(xiàn)場(chǎng)人員是否具備有相應(yīng)能力考慮進(jìn)去,其要求團(tuán)隊(duì)人員超負(fù)荷工作會(huì)讓人員產(chǎn)生消極影響。
項(xiàng)目經(jīng)理只注重項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的溝通管理,并沒(méi)有考慮項(xiàng)目其他干系人之間的溝通管理
問(wèn)題2
第1題,正確
第2題,正確
第3題,錯(cuò)誤
第4題,錯(cuò)誤
第5貼,正確
第6題,錯(cuò)誤
第7題,錯(cuò)誤
信管網(wǎng)廣東省東莞市考友:
1.項(xiàng)目經(jīng)理缺乏項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),需要培訓(xùn);2.項(xiàng)目組未建立問(wèn)題反饋機(jī)制;3.存在疲勞作業(yè),項(xiàng)目質(zhì)量存在問(wèn)題;4.人員規(guī)劃存在問(wèn)題;5.團(tuán)隊(duì)建設(shè)存在問(wèn)題;6.未建立績(jī)效考核機(jī)制,沒(méi)有績(jī)效信息。
第二題√,√,×
信管網(wǎng)gracelong:
一、
1.項(xiàng)目成員工作安排太滿(mǎn),沒(méi)有替補(bǔ)成員,出現(xiàn)意外問(wèn)題無(wú)法及時(shí)額外安排
2.對(duì)人員缺乏培訓(xùn),沒(méi)有知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的積累,工作不能互相補(bǔ)位
3.缺乏團(tuán)隊(duì)建設(shè),對(duì)團(tuán)隊(duì)問(wèn)題沒(méi)有及時(shí)解決
4.對(duì)團(tuán)隊(duì)成員缺乏績(jī)效考核,沒(méi)有提升團(tuán)隊(duì)集體績(jī)效
二、對(duì)對(duì)錯(cuò)錯(cuò)對(duì)錯(cuò)錯(cuò)
信管網(wǎng)genghui6:
問(wèn)題1:
(1)運(yùn)維人員技術(shù)能力薄弱,有待加強(qiáng)技術(shù)培訓(xùn)。
(2)運(yùn)維人員工作安排欠妥,缺少崗位冗余管理。
(3)遇到問(wèn)題運(yùn)維人員沒(méi)有及時(shí)解決問(wèn)題,缺少約束機(jī)制和個(gè)人績(jī)效考核機(jī)制。
(4)運(yùn)維團(tuán)隊(duì)之間關(guān)系沒(méi)有實(shí)現(xiàn)真正融洽。
問(wèn)題2:
(1)√ (2)√ (3) × (4) × (5) √ (6) × (7) ×
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