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信息系統(tǒng)項目管理師案例分析每日一練試題內(nèi)容(2023/11/25)
信管網(wǎng)信息系統(tǒng)集成公司承接了一項信息系統(tǒng)集成項目,任命小王為項目經(jīng)理。
項目之初,根據(jù)合同中的相關(guān)條款,小王在計劃階段簡單地描繪了項目的大致范圍,列出了項目應(yīng)當(dāng)完成的工作。甲方的項目經(jīng)理是該公司的信息中心主任,但該信息中心對其他部門的影響較弱。由于此項目涉及到甲方公司的很多業(yè)務(wù)部門,因此在項目的實施過程中,甲方的銷售部門、人力資源部門、財務(wù)部門等都直接向小王提出了很多新的要求,而且很多要求彼此都存在一定的矛盾。
小王嘗試地做了大量的解釋工作,但是甲方的相關(guān)部門總是能夠在合同的相關(guān)條款中找到變更的依據(jù)。小王明白是由于合同條款不明確導(dǎo)致了現(xiàn)在的困境,但他也不知道該怎樣解決當(dāng)前所面臨的問題。
[問題1] (8分)
在本案例中,除了因合同條款不明確導(dǎo)致的頻繁變更外,還有哪些因素造成了小王目前的困境?
[問題2] (4分)
結(jié)合案例,列舉該項目的主要干系人。
[問題3] (4分)
簡要說明變更控制的主要步驟。
[問題4] (4分)
基于案例,請判斷以下描述是否正確(填寫在答題紙的對應(yīng)欄內(nèi),正確的選項填寫“√”,不正確的選項填寫“×”) :
(1)變更控制委員會是項目的決策機(jī)構(gòu),不是作業(yè)機(jī)構(gòu)。 ( )
(2)甲方的組織結(jié)構(gòu)屬于項目型。 ( )
(3)需求變更申請可以由甲方多個部門分別提出。 ( )
(4)信息中心主任對項目變更的實施負(fù)主要責(zé)任。 ( )
信管網(wǎng)考友試題答案分享:
信管網(wǎng)cnitpm651997207481:
項目范圍定義不準(zhǔn)確<br>甲方?jīng)]有對項目形成統(tǒng)一要求<br>合同定義不準(zhǔn)確<br>3<br>提出書面的變變更申請<br>評估變更請求<br>通告變更評估結(jié)果,將變更決定和變更方案通知有關(guān)干系人<br>進(jìn)行變更驗證與確認(rèn)<br>變更發(fā)布<br>××??
信管網(wǎng)cnitpm590929709015:
1沒有做范圍管理計劃
2需求沒有各干系人的相關(guān)驗證
3沒有做整體管理
4項目管理經(jīng)驗不足
5與各干系人溝通不到位
6沒有制定ccb
7沒有制定正常的變更流程
甲方銷售部門
變更申請,變更審核,變更批準(zhǔn),變更執(zhí)行,變更結(jié)束,變更記錄,
對錯對對
信管網(wǎng)cnitpm599965558294:
1.沒有制定項目管理計劃
2.沒有和干系人一起確定項目范圍
3.沒有識別干系人
4.沒有制定干系人管理計劃
5.沒有確定好變更流程
6.信息中心的影響弱
干系人:乙方的項目組成員 領(lǐng)導(dǎo) 甲方的領(lǐng)導(dǎo) 信息中心 銷售部門 財務(wù)部門 人力資源部門
變更流程:
變更申請
變更影響評估
ccb評審變更
實施變更
監(jiān)控變更的執(zhí)行的效果
結(jié)束變更 更新文檔
?×?×
信管網(wǎng)cnitpm599965558294:
1.沒有制定項目管理計劃
2.各部門沒有做好溝通管理
3.沒有識別干系人
4.沒有在合同中制定好變更流程
識別干系人
甲方項目經(jīng)理 項目組成員 銷售部 人力資源部 財務(wù)部 集成公司項目組
提出變更申請
評估變更影響
ccb審核變更
執(zhí)行變更
評估變更的效果
記錄變更
?×??
信管網(wǎng)cnitpm567010924129:
<br /><img src="http://pic.cnitpm.com/upload/2023/10/tbimg/10-11/1697029739.jpg" />
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